面试时候说是双休,培训三天,结果要培训六天,而是单休。我该咋办

2024-11-15 09:08:42
推荐回答(4个)
回答(1):

这种说的跟实际情况不一致的公司也有,既然明白了那看你愿不愿意继续在这里做下去,如果不想嘛趁早离开,不然越到后面越抱怨后悔,何必呢?如果觉得待遇发展不错,那先忍忍学习一些东西再离开也行

回答(2):

1.签了劳动合同,那可以根据合同维护你自己的权益
2.没有签合同。你可以综合考虑看看,如果这个工作对你提升比较大,福利也跟得上,或者你暂时找不到更好的工作,你觉得这个工作的真实情况个人也比较能接受,也是个不错的选择。

回答(3):

你可以提出来啊,如果自己觉得不能接受,可以选择放弃这个工作啊

回答(4):

不能接受就只能走人了呗,毕竟很多时候,工作了和面试说的都不太一样,面试说的只是为了吸引你的加入适当修饰