温州人本超市储备干部招聘是什么情况

2024-11-28 11:30:55

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回答（1）：

怎么说呢，空间是肯定有的，之前的话就是打杂，在里面做营业员，但是6个月之后你做店长了，（人本超市其实并不是做超市而是做温州最有名的十足便利店，本人就是加盟了他们的便利店，所以比较清楚）那工资就有1800多了，假如你被调到总部，那么就是从事一些其他性质的工作了，但是之前肯定是要有在超市实习过的基础。比如拓展科、营销科、信息部门等等，待遇都是不错的，像网上讲的都是很久以前的问题了，而且也是客观存在的，但是现在这些情况要好很多了，压榨员工的事情也少了，毕竟第一线的人员是他们的财神，他们做不好，那公司的形象也就没了。

回答（2）：

没做过....不过可以想像一下...

首先过去自然是打杂的....高文凭的打杂工,对超市的整体素质来说是件好事....对初入社会的菜鸟来说是不是只有鬼知道了....

试用期过了...留下来,算正式工,可能还要做几个打杂工.....等招到新菜鸟后....带N个新人....你也算是有点点升级了....

然后再慢慢爬.....

问题是,每年都这么招,可是高职位总不可能天天换,天天增加.....

所以,基本算是用很低的工资招到了相对素质高的人做N个月或N年的打杂,很合算.....算是价廉物美吧......至于你自己合不合算,那不是超市的事了.....

无奸不商,你也学着点啊.....就算打杂的,也去学一些有技能的打杂啊,像是师傅带徒弟的那种.......超市的打杂是真正的打杂啊.....若你进了超市跟蛋糕师傅做打杂,至少你也学会了一技之长....

回答（3）：

什么储蓄干部，平面设计，商管..都是忽悠人的，就是让你在基层都陈列员，人少陈列员就做搬运工被，每隔一天就来货，还是不你们去搬什么什么脏事，杂事都做..

回答（4）：

我知道，温州人本超市储备干部是打杂的，信不信由你