审判辅助人员属于公务员吗?具体的职责是什么?谢谢!

通过地方公务员考试公开招考的哦!
2024-11-05 20:33:58
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回答(1):

属于事业单位待遇。
资料:
河北省法院系统考试录用聘任制书记员简章

为加强人民法院书记员队伍建设,根据公务员考试录用的有关规定,现面向社会为全省法院系统考试录用聘任制书记员492名。
一、招录原则
公开、平等、竞争、择优.
二、聘任制书记员的职责
聘任制书记员是审判工作的事务性辅助人员,在法官指导下工作。聘任制书记员履行以下职责:
1、办理庭前准备过程中的事务性工作;
2、检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,宣布法庭纪律;
3、担任案件审理过程中的记录工作;
4、整理、装订、归档案卷材料;
5、完成法官交办的其他事务性工作。
三、报考条件
l、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2、坚持四项基本原则,拥护中华人民共和国宪法;
3、有较高的政治、法律业务素质,道德品行良好;
4、身体健康,体貌端正,符合录用国家公务员体检标准及录用职位的身体要求;
5、具有大专以上学历;报考国家和省定的扶贫开发工作重点县和民族自治县法院的,可以放宽到中专(高中)学历;
6、符合《人民法院书记员管理办法(试行)》有关规定,具有从事书记员工作的专业技能;
7、年龄为18至35周岁(1969年10月31日至1987年10月31日出生)。
8、具有下列情形之一者,不得报考:
(1)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)受过党内严重警告或行政记过以上处分的;
(4)曾被辞退或者开除公职的;
(5)录用机关确认的其他不适合报考的。
四、招录程序和方法
(一)报名与资格审查
1、现场报名:2005年10月29日至10月31日现场报名。每人限报一个职位。报名时,须提供本人户籍簿、居民身份证、毕业证书等证件(原件和复印件)及本人近期同底免冠一寸照片8张。
报考者经初审合格后,办理报名手续,填写《报考河北省各级人民法院聘任制书记员资格审查表》一式两份,缴纳考务费100元。《报考河北省各级人民法院聘任制书记员资格审查表》可从网上下载填好并打印,也可在报名现场领取。
享受国家最低生活保证金的城镇家庭考生,凭家庭所在地的县(区、市)民政部门发放的享受最低生活保障证明和低保证;农村绝对贫困家庭考生,凭家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)开具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡(复印件),由负责考务工作的部门审核确认后,办理减免考务费的手续。
11月14日,河北人事人才网公布资格审查合格人员名单。
2、发放《笔试准考证》:11月16日,报考省法院的考生到省法院政治部领取《笔试准考证》,报考各市中院和基层法院的考生,到各市中院领取《笔试准考证》。
(二)笔试
11月19日上午进行笔试,具体地点、考场及时间安排详见《笔试准考证》。笔试共两张卷,《行政职业能力测验与法律专业知识考试》,考试时限为120分钟,满分100分;《书记员业务考试》考试时限为90分钟,满分100分。笔试总成绩满分为200分。《行政职业能力测验与法律专业知识考试》不指定考试用书,《书记员业务考试》指定《怎样做好书记官工作》(人民法院出版社出版)作为考试用书,考试范围以《2005年河北省法院系统招录聘任制书记员理论基础知识、看打速录能力测试考试大纲》为准,不举办任何形式的培训班,《考试大纲》在河北人事人才网公布。
对笔试合格的,根据各法院录用计划和笔试总成绩,按1:5的比例确定进入看打速录能力测试人员。
11月30日,笔试成绩和进入看打速录能力测试人员名单在河北人事人才网公布。12月1日,参加看打速录能力测试的人员,报考市以下法院的,到各市中院领取《看打速录能力测试通知单》。报考省法院的,到省法院政治部领取《看打速录能力测试通知单》。
(三)看打速录能力测试
12月5日,全省统一组织,考试时限为15分钟,满分100分。
看打速录能力测试结束后,成绩合格的,根据本人笔试成绩的70%、看打速录能力测试成绩的30%合成总分,从高分到低分按1:3的比例确定进入面试人选。12月12日,看打速录能力测试成绩和进入面试人员名单在河北人事人才网公布。12月13日,参加面试人员到各市中院领取《面试通知单》,报考省法院的考生到省法院政治部领取《面试通知单》。
(四)面试
12月17日,全省统一组织面试,具体地点详见《面试通知单》。面试成绩合格的,根据各法院录用计划和面试成绩,按 1:1 的比例确定进入体检人员。比例内末位面试成绩如出现并列,笔试和看打速录测试总成绩较高者进入体检。面试成绩和进入体检人员名单于12月23日在河北人事人才网公布。
(五)体检、考察
对体检人员,按照公务员录用体检通用标准及有关规定进行体检。体检由省法院和各市组织,对体检合格者,委托各用人单位进行考察。对考察合格者确定为拟聘任人员,在河北人事人才网公示七天。
五、审批聘任并通知报到
公示无问题的,由用人单位组织填写《人民法院补充干部审批表》,由省法院审核,省委组织部审批,审批后下发聘任通知书。
按照中组部、人事部、最高人民法院的要求,对法院新招聘的书记员,实行聘任制和合同管理。书记员的聘任制和合同管理,是指人民法院与受聘人依照法律和《人民法院书记员管理办法(试行)》订立聘任合同,在合同有效期内,人民法院与受聘人双方履行合同规定,聘任合同解除或者终止后,双方即解除聘任关系,受聘人不再具有国家工作人员身份,不再履行书记员职责。
人民法院对聘任制书记员实行单独序列管理,如聘任制书记员转任审判工作人员、司法行政人员等岗位,须重新参加国家公务员录用考试。
新聘任书记员均实行一年试用期。试用期满后经考核合格,正式签订聘任合同,聘任期限为3—5年。合同期限届满,聘任合同即行终止,在聘期内胜任工作、考核合格的,合同期满后可以续聘。
在国家有关规定出台之前,聘任制书记员在聘任期内,享受其所在法院同职级人员的同等工资、福利和医疗保障等待遇,并根据国家和省、市有关政策规定为聘任制书记员办理养老保险、失业保险和医疗统筹,缴纳公积金。
凡在规定时间内未按要求进行报名资格审查,未领取《笔试准考证》、《看打速录能力测试通知单》、《面试通知单》, 未参加笔试、看打速录能力测试、面试、体检, 未报到的,均视为自动放弃考录; 发现报考者填报情况不实,不符合报考条件的,取消考录资格,问题严重的要追究责任。
附:报名资格审查表

中共河北省委组织部
2005年10月20日

回答(2):

那得看看这个职位是不是按照公务员法来实施
你好,审判辅助人员主要有书记员(负责法庭记录),法警(负责维持法庭秩序)

书记员只有聘任制的才是公务员

回答(3):

属于公务员