评职称究竟和档案,转正定级干部身份那些有么有关系了?

转正定级是派遣证上日期后一年办理，转正定级是一张表，这个表上需要有单位公章才能生效入档，这个公章必须和你派遣证上写的公司的公章一致。
如果你中途换了公司，就应该和学校的招生就业办公室提出要改派。这样学校会去教育区重新给你申请新的派遣证，会把你从前的派遣证从档案里拿出来，这样后再按刚才说的手续走就正常了。
没有转正定级表算档案不全，如果你未来调档的话人才中心是有权不收你档案的，到时候很可能你的档案没有地方放，自己拿着，也就是俗称的“黑户”。
解决办法是先拿着档案去当时给你写“后果自负”的地方。重新申请转正定级。因为你过了一年的改派期，学校是不会给你改派的了。如果人才同意你转正，你就拿着转正定级表，去刻一个你说的电子公司的公章，人才不查章的真假，只要有就会给你入档的。如果人才不同意你转正定级，建议你去当地劳动保障局申请。

转正定级和职称评定是完全意义上的两回事。
转正定级是计划经济时代区分工人和干部的标准。现在除了公务员及事业单位人员外没什么用了。
职称在一些企事业单位享受待遇，所以用处较广。

有职称证后单位聘用你的工作岗位与职称相关才有用，用处就是在于以后领退休金时按照你的职称等级多涨点钱。被聘用为相关高位是在档案中有记载的。
转正定级看你是在什么单位，在事业单位 机关有用，在企业没用。
在企业是聘用你为干部岗位的就有干部身份，男的退休年龄没区别60岁，女干部55岁退休，女工人50岁退休。