面试办公室文员需要注意什么

面试办公室文员须注意以下几个问题：

1、淡化面试的成败意识，应试者对于面试的成败，首先在思想上应注意淡化，要有一种“不以物喜，不以己悲”的超然态度。如果在面试中有这样的心态，才会处变不惊。

2、保持自信，应试者在面试前树立了自信，在面试中也要始终保持自信，只有保持了自信，才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力，夺取答辩的胜利。

3、保持愉悦的精神状态，能充分地反映出人的精神风貌，面部表情就会和谐自然，语言也会得体流畅。 

4、树立对方意识，首先要尊重对方，对考官要有礼貌。在面试中少用第一人称“我”，会给考官目中无人的感觉。尽可能地把对方单位摆进去。

5、面试语言要简洁流畅，面试语言要做到要言不烦、一语中的。同时，语言要有条理性、逻辑性，讲究节奏感，保证语言的流畅性。切忌含含糊糊，吞吞吐吐，这会给考官留下坏的印象。 

6、不要紧张，应试者在答辩中遇到“卡壳”时，心情容易变得紧张起来。所以，应试者在面试中一定要注意不要紧张。 

7、仪态大方，举止得体。应试者入座以后，尽量不要出现晃腿、玩笔等小动作。穿着打扮应力求端庄大方，可以稍作修饰，男士可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦得干净一些，女士可以化个淡雅的职业妆。

扩展资料：

面试妙招

1、要以一颗平常心正确对待面试，要做好承受挫折的心理准备。即使面试一时失利，也不要以一次失败论英雄。

2、对招聘单位和自己要有一个正确的评价，相信自己完全能胜任此项工作。“有信心不一定赢，没信心一定输。”

3、适当提高服装档次，穿得整洁大方，以改变自身形象，增强自信心。

4、面试前做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，勇气也会倍增。

5、与主考官见面时，要主动与对方进行亲切有神的目光交流，消除紧张情绪。在心里尽量建立起与招聘者平等的关系。如果心里害怕，有被对方的气势压倒的感觉时，就鼓起勇气与对方进行目光交流，待紧张情绪消除后，再表述自己的求职主张。

6、当出现紧张的局面时，不妨自嘲一下，说出自己的感受，可使自己变得轻松些。

7、感到压力大时，不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点，借以提高自己的心理优势，这样就会在自觉不自觉间提升自信，回答问题时也就自如多了。

8、当与对方的谈话出现间隔时，不要急不可耐，这样反而给自己留下思考的空间，抓紧理清头绪，让对方感觉你是一位沉着冷静的人。

9、回答问题时一旦紧张，说话可能结结巴巴或越说越快，紧张也会加剧，此时，最好的办法就是有意放慢自己的说话速度，让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来，速度放慢了，心情也不紧张了。也可加重语尾发音，说得缓慢响亮，用以缓解紧张。

10、进入考场，见到主考官时，不妨有意大声地说几句有礼貌的话，做到先声夺人，紧张的心情就会自然消失。

参考资料：

百度百科——面试技巧

去办公室面试文员，一般都会提出以下方面的问题：

在面试时，面试官一般会主动要求面试者先做一个自我介绍，这种介绍的目的是快速地了解面试者的基本情况同时也能初步掌握面试者的口头表达能力和逻辑思维。所以在面试时做自我介绍的时候一定要语速适当、口齿清楚和逻辑要点明确。

例如：可以先从个人基本信息上入手，先介绍姓名、年龄、专业、学历等情况，接下来再着重介绍下自己的工作经历情况，最后，在以工作中的主要成绩和贡献来作出结束。

在面试官对其基本情况了解后，会对面试者的个人情况进行询问，例如：家庭住址情况、个人感情情况等。

因为，家庭住址的情况直接关系到面试者上下班所花的时间和上下班的交通费用，如果家庭住址离公司太远，又没有相应的交通车的话会极大的消耗应聘者的上班热情，是不利于该岗位的稳定的。

个人感情情况同样会影响到以后该岗位的职业稳定性，一般已婚已育的应聘者的岗位稳定性会大于未婚未育的应聘者，所以，这也是为什么很多公司更愿意招聘已婚已育人员的原因。

作为面试官更愿意面试者和公司的发展规划相契合，所以在面试时会着重询问该类问题，例如：以后对个人职业规划的打算？准备参加什么职业教育？准备参与什么职业证书的考试等。

例如：如果面试者回答有人力资源管理师方面考试的打算会的话，那么面试官会认为该面试者更加契合该岗位，对于办公室文员的岗位在开展以后工作时也会更有帮助，能够帮助公司的人力资源建设提高一个台阶。

面试办公室文员需要注意以下四点：
　　面试办公室文员需要注意一：整体形象：
　　1：应聘时需要穿戴整洁得体，化淡妆即可。
　　2：话语一定要轻缓并且要柔和，不要大声的讨论，不过声音也不要显得过于柔弱。
　　3：在应聘的时候，手机一定要关机或者是调成震动，如果在面试的时候，电话响起，会给面试官留下不好的印象。不要让自己在面试中电话不断。
　　4：一定要注意遵守应聘现场的纪律，而且到单位饿、也要遵守规矩。
　　面试办公室文员需要注意二：简历
　　1：文字一定要工整，如果书写不佳的应聘者，可以采取电脑打印表格的方式，但是如果文字书写很好的应聘者，可以自己写简历，这样可以展示出你在书写方面的优势。会有不同的效果，可以增加应聘成功的机会。
　　2：简历一定要真是，不可夸大或者是虚构，这样只会适得其反。
　　3：对于简历中的社会经历以及技术和擅长，可以详细的进行一下描述。
　　4：不够重要内容，简单的写几句就可以了。
　　面试办公室文员需要注意三：技能擅长
　　1：书写文笔，一定要工整。
　　2：填写文化程度时，要好学上进，不可以自以为是。
　　3：要掌握电脑基本的操作以及运用，要求电脑基本操作要熟悉，要擅长统计数据，做事要认真，制作的表格要按照要求规范制作。
　　4：办公室文员反应应敏捷，做事要干练，适应能力要强
　　5：事务方面，不管是大事小事要进行汇报，不能自己处理。
　　6：做事要处处用心。
　　面试办公室文员需要注意四：工作经历
　　办公室文员的基本素质非常关键，因为这关系到公司各方面工作事务的处理，办公室文员的工作态度以及思想，会直接的影响到工作效率。办公室文员一定要有自信心，要有充足的热忱和责任心。文职工作并不是那么难的一项工作，但主要的是要处理日常事务比较繁琐，所以一定要细心和忍耐力。

如果前台接待兼文员的话，那就需要不仅有前台具备的条件，还要会操作相关的软件以及一定的工作经验，尤其是让招聘方（也许就是你直接上司）觉得你能完全胜任未来的工作而不需要再培训。要给招聘方一个稳重大方机智灵活的印象。

第一:你不要用方言,必须用标准的变通话。
第二：如果你去应聘的公司是一个比较大的、正规的公司，你千万不要穿得太时髦，衣服要选择大方一点的、可以提升你职业形象的，这样有利于你的应聘。
第三：你与人说话时千万不能板着个脸，一定要显得非常容易让人亲近。

首先你去面试的 着装 要办公室的职业套装 发型不要很社会的尤其不要五颜六色，烫的卷卷的像中年妇女。看着好像很时髦实际很没品味的那种 ，自由职业的装束不要带到面试的地方。
职业套装、淡妆、高跟鞋很重要。第一印象很重要很关键。当然头发要干净的。不能有长的脏指甲。形象健康，举止要自然，大方。要保持微笑。给人一种有信心的印象很重要。很关键。
下来开始准备 业务上的东西：
你必须尽可能的熟悉了解你要去面试的单位业务的详细资料。知道这个情况很重要。因为文员处理的文件也许和业务知识挂钩的很专业的。你掌握的东西多，入手就快。就有效率。知道文员的工作范围，尽可能熟悉办公文档的使用 比如word、excel还有cad等等。要知道档案管理，办公设备如复印机、打印机、传真机的使用等等。

心理准备：面试的公司代表 会问你哪些问题，会让你现场操作什么，很多人如果刁难你也会问稀奇古怪的问题。你要头难冷静，反应快。不好确定的千万别说出来。可以委婉的用外交辞令。你必须知道你所应征的职位是做什么的，应该怎么做。这个是需要你自己说给别人听的，人家满意了你基本就OK了。
没准备好千万别去，去了一问三不知反而没必要折腾自己。
精神状态不好千万别去，人家一看像吸毒的或者是患者 ，根本不会要。所以说要有朝气，健康的形象和重要。
业务熟练是最好了，不会的东西的话也不能说不会，可以说会一些。等你回家可以熬夜去学去锻炼。必须要掌握。
去面试的时候遇见公司每个人都要有面带微笑礼貌的打招呼。很重要。

面试的最终目的 就是让用人单位信任你，使你可以获得一个机会。也就是把自己推销出去。也就是获得别人的信任，本质是这样的。
我也做过招聘也被别人招聘过，很多朋友都是准备工作做的不充分。才一见面就被枪毙了。

篇幅有限我就交流到这吧 ，需要帮助可以发信息我。祝你好运。