没有达到十级工伤,应该怎么索要赔偿?

2024-11-13 03:41:17
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回答(1):

所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请 你现在最重要是自己去申报工伤,赶紧带病历与劳动关系证明去认定工伤,以后就的事再来问就好了。 (切记时效是一年,晚了就很麻烦!!!!) 最重要的是认定劳动关系,其他都好办。
过程细节 工伤赔偿是需要经过一定法律程序的 法律程序: 认定工伤程序 凭病历劳动关系证明去劳动局行政中心认定工伤 --→劳动局发放《工伤认定书》 -----→ 仲裁要求老板支付工伤保险待遇→
工伤伤残鉴定程序 ---→ 凭病历《工伤认定书》申请伤残鉴定----→ 劳动局发放《伤残鉴定结论书》 -----→ 仲裁要求老板支付工伤保险待遇
带病历与劳动合同(如果没有合同,可以向劳动监察大队投诉。或凭工资单、考勤表、或其他劳动者证言等仲裁申请劳动关系认定)到劳动局申请认定工伤。 放心,老板不认为是工伤,由老板举证。关键是认定劳动关系。 《工伤认定书》认定工伤以后,申请伤残鉴定(只要骨折就至少十级) 认定工伤后,单位应当支付工伤期间工资待遇,及工伤医疗费、护理费。(单位不给予,可以申请劳动仲裁。到时候再问我。) 伤残鉴定后,根据伤残等级,可获得一次性伤残补助, 劳动者认定伤残后,用人单位不得和劳动者解除劳动关系。 但劳动者和用人单位终止劳动关系,用人单位当支付给劳动者就业补偿金,伤残补偿金。具体金额根据伤残等级,劳动者年龄,当地平均工资,平均寿命等确定。
《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》,并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。

回答(2):

本人到工地干活一天就受了伤,现在没人管我要找哪些相关部门?