通过智联招聘投递简历，企业一般是看个人简历的附件还是在智联招聘表格上登记的那些内容？

2024-10-31 05:30:13

推荐回答（4个）

回答（1）：

通常是这样的流程：投了简历，企业在智联招聘、或是前程无忧有合作，招聘负责人在收到简历以后，看到简历，打开简历，是看到在智联登记的表格，同时，打印的也是这样表格，如果你不相信，在面试的时候，看到HR手里拿的一份简历，就是打印出来的。所以是你填写的，不是附件。

扩展资料：

智联招聘创建于1994年，拥有1.4亿职场人用户[2] ，累计合作企业数达400万家。

2017年7月，智联招聘推出企业智赢计划，依托强大的数据实力，颠覆传统招聘模式，建设开放职岗生态系统，重塑人力资源市场招聘服务标准。

智联招聘先后入资51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴。

智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态，让人才和机会更精准高效的建立连接，为生态内的合作伙伴创造更多价值。

回答（2）：

这个我来回答你，通常是这样的流程：你投了简历，企业在智联招聘、或是前程无忧有合作，招聘负责人在收到你的简历以后，看到你的简历，打开你的简历，是看你在智联登记的表格，同时，打印的也是这样表格，如果你不相信，你可以在面试的时候，看到HR手里拿的一份简历，就是打印出来的。所以是你填写的，不是附件！

回答（3）：

一般就看登记的内容！大概了解一下，差不多就通知你面试了，面试才是关键，看表格只是初步筛选简历！

回答（4）：

想工作追着你跑吗加我百度 h i zhubingze是我的用户名