1.定位
国内企业:整洁、清爽是卫生问题。既然是卫生问题,与生产是两码事,工作忙时自然可以弃之一边。因不能长期坚持,久而久之,无人过问。只是为了“热烈欢迎上级领导光临指导”,停产大扫除。好一天,差一月,“搞运动”的习惯就由此养成。
日本企业:5S是现场管理的基础,5S做不好的企业不可能成为优秀的企业。因此,企业领导十分重视5S,真正是几十年来“年年讲、月月讲、天天讲”。
2.方法
国内企业:热衷于口号、标语、文件的宣传及短暂的运动,没有结合日常工作的具体做法,对提升人的素养几乎没有任何帮助。
日本企业:把5S看做现场管理必须具备的基础管理技术。5S明确做法,简单有效,且融入到日常工作中,能实实在在地提升人的品质。
二.5S管理要点
1.5S的三定原则:
定点:放在哪里合适
定容:用什么容器、什么颜色
定量:规定合适的数量
不良现象一:车间象仓库
在制品、零部件摆得到处都是。工序之间、部门之间放置2天到2周量的在制品;但一天的量何时出库、一次出多少确没有任何规定,完全由几个兼搬运工的出库员决定,只要保证生产线有物料可用就行。从出库员的立场来看,为了不断料,当然早出好。为了早出几次,多点时间休息,当然一次多出点好。如此自然导致生产现场的混乱。不良现象一:花时间找东西
2.仓库管理
仓库管理三原则:分区、分架、分层。
首先要划分区域,明确个区域应该做何用途,并做好标识。
其次为了充分利用空间,能够上架的物品尽量上架。使用货架不仅仅是空间的利用,而且便于物品分类管理、易于物品的整齐放置;分层有利于物品的分类保管、标识,易于区分。此外,明确货架每个仓位的横纵坐标,就能够很好地与计算机管理系统(如MRP)结合起来。
最后,让人一目了然的仓库总看板也是重要的。
三.5S与定置管理
定置管理,最早是由日本企业管理专家清水千里根据文明生产、全面质量管理等理论,综合多种相关的现代管理方法总结提出来的。它是以生产现场为对象,以生产要素中的人、物、现场三者在生产活动中的相互关系为主要内容,把影响生产的多种要素归纳为:人、机、料、法、环五个因素,并通过他们的有机结合和搭配,实现对生产现场的整理、清理、整顿、定置,促进生产过程的文明化、科学化、规范化、标准化、秩序化、经常化,实现高效、低耗、安全有序的作业。
什么是定置管理?
对作业现场的物品在选用、摆放及其组合过程中进行设计、组织、实施、调整,并使生产、工作现场的管理达到科学化、规范化、标准化一系列过程的总称。