其实 不用管
学聪明一点 学会用老师的力量来管他们 毕竟 他们不听老师的话 那就与你无关了 你已经尽到自己的义务了
谈恋爱就谈 只要没有在班里公开做 就没有你的事
领导 不是事必躬亲 而是不出现原则性问题就好
你想管 说说他们 第二次 就可以告诉老师了 要是老师都管不了 那你就更管不了了 也没有必要管了
渐渐地你就会发现 想管 都力不从心 还费力不讨好 那就不管
但是有些严重的 告诉老师 洗脱你与他们的关系
当管理层 就不要怕得罪人 即使班里有一半人不听你的 他们也得听老师的
首先要努力学习,搞好学习成绩,做事要以身作则,这样才能在学生中建立威信;搞好学习成绩的同时,最好是发展一两门特长,让成绩差但有特长的学生敬佩你。
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各班班委会是一个整体,是一个团队,是一个小家庭,必须搞好团结,大家互相帮助,齐心协力,齐抓共管,心往一处想,劲往一处使,才能更好的搞好工作。
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管理要热情,工作要主动,展现自己的能力,不能畏手畏脚,怕困难,要放开胆子,坚决与不良现象作斗争,对违纪学生要敢于惩罚,同时对表现好的学生及时表扬。
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管理的态度不能高人一等,不能与命令的口吻去指挥学生,因为你毕竟不是老师,应服务学生,心平气和,以朋友的姿态,劝慰的语气去管理。
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管理的标准应公平公正,不能有私心,对个别学生不能有偏袒心,不要因为是你的好朋友就有所区别,要懂得制度面前,人人平等,这样学生才能信服你。
我觉得作为一个班长,如果想要管理纪律,首先就要以身作则,成为班里其他学生的榜样,这样的话,我们在管理他们的时候,他们才会听我们的,我们也可以成为班主任,非常好的小助手
在私下还是要跟团体玩到一块去的,不能因为是班长就在私下里跟谁谁谁都摆架子,班长与自己本身的角色要互换好,不能一味的摆架子也不能一味的跟团体成员闹到一块去而没有就威信。在该是当班长角色的时候不能让自己私下的角色参与进来。
我个人认为身为一班之长首先要起到带头的作用,自己都做不到的事情要如何要求别人去做到呢?其次对于班级的管理要制定相关的班级纪律制度,做到赏罚分明,对于好的表现我们要给与鼓励,同时可以激发其他同学的积极心,对于破坏班级制度的给与一定的惩罚,让他们要知道为了自己的言行付出相应的责任。