受到公司领导和同事的排挤应该辞职吗？

我觉得你在公司受到排挤，可以从两方面想解决的办法。一种是你的心理承受能力强的话，我建议你去改变这种状态，因为不一定是所有人都在排挤你，而是你本身的问题导致的，所以我建议你，去自己思考自身的问题。

因为一个人说你可能是特殊情况，但是如果很多人说你，从自身改变，我有个同事她是脾气很不好，虽然她说话没有恶意，但是让人听了就是很不舒服，所以我们除了工作，很好和她接触，有次我吃早饭和她坐一起了，她觉得大家不理她，我没说什么，但我知道，是她个性的原因，当你单位的领导和同事都排挤你的时候，请想想自己的原因，从根本解决问题。

另一种是心理承受能力不行，那我建议你换个环境。因为你在大家排挤你的环境，你经常会心情不好，那么你工作效率更低，这样在工作中更不能大展拳脚，领导更看不上。

所以你辞职去一个新公司，一切从头开始，没人知道你是怎么回事，你从点滴积累，我相信，好的环境会塑造你。我不知道你觉得你领导同事都排挤你是因为什么，他们串通一气的概率不大，所以是不是自己心态没调整对，我的建议你换地方，还要重新接触一遍，适应可能还需要很久的时间，所以我建议你，改变自己，改变自己的想法与心态，我认为你的同事和领导不会那么不解情谊，看到你的改变，肯定愿意接受你。

如果被排挤了，就不用理他们了，反正他们也没安好心，你应该让自己变得强大起来。

受到公司领导和同事的排挤，要看具体情况——如果无法发展，坚决辞职；反之，继续开拓自己的一片天地。

我觉得不应该，把自己手头的东西做好了，虽然过程很难受但是还是希望坚持下来。

还要看你的承受能力，如果你真的受不了，那你就辞职吧。