公司的工资卡银行一定要和指定银行相同吗？为什么呢？

现在很多人手里都有不少银行卡，这并不是因为用户自己要办的，通常是大家在换工作的过程中办的。一般每到一家公司，人事都会要求职工办理一张指定的银行卡，除了四大银行，包括其他的地方银行同样也会成为指定对象，因此，只要是经常换工作的人，手里的银行卡就不会少。

那么为什么公司在发工资的时候会统一指定银行呢？

其实在公司发放薪资的相关规定中，并没有要指定银行的要求，按理说，职工在入职之后是可以要求公司在发工资的时候发到自己指定的银行卡中的，但是绝大多数公司都会直接规定到哪个银行。在很多人看来，这也是可以理解的，毕竟公司要给那么多人发工资，统一了银行之后也可以统一发放、统一管理，这样的话公司就方便了。

事实上，公司指定银行卡发工资不仅是为了方便，其实老板也是有自己的苦衷的。

在公司的发展过程中，总是免不了贷款的，这就要求除了要根据银行的要求提供授信资料之外，还要配合银行完成各种任务，这也是要求公司跟银行搞好关系的。一般在这种时候，银行通常会要求公司把银行发工资的流水放在本银行。因此，很多公司指定发工资的银行其实就是其贷款银行。

包括公司本来在一个银行发工资发了好久，突然有一天要求员工办理另外一家的银行卡，很有可能就是因为公司正在向新的银行贷款，为了更容易获得贷款，所以就把发工资的银行换成另外一家。当然，也有公司换发工资的银行也是因为银行给了公司其他的“好处”，总之发工资的银行和公司一般都是会有“往来”的。

除此以外，公司统一银行发工资也可以节省财务费用。一般银行针对个人网银转账的手续费，5000之内是免费的，超过5000的话就可能有一定的。这是银行针对个人账户的优惠，但针对企业客户，没什么优惠可言，包括行业转账和跨行转账都是要收费的。因此，企业一般会把员工的工资统一在一个银行中，这样的话就可以省不少服务费了。

而对于那些人员比较“混杂”的公司来说，各种各样的员工都会存在，可能会出现一些“有案在身”的人。这些人可能会因为需要用到钱而做临时的工作，他们通常要求发现金，这样的话就查不到账户变动了。而公司用银行转账发放工资的话，能证明资金流向的真实性，也是税务提倡的行为，统一银行之后就更方便调查了。

总而言之，银行统一发工资的银行是有自己的“苦衷”的，或者是节省财务成本，或者是为了更容易获得贷款，总之这些也都是可以理解的。

确实是需要一样的，因为有利于公司进行操作，而且可以及时打款。

要和指定的银行相同。公司可能和工资卡的银行签订了协议，由银行代发员工工资。

不一定，很多一定要相同的都是和银行有合作的，这就要看公司方面的政策了。

工资卡可以不用指定银行的吗