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在没有签订劳动合同，申请劳动仲裁，受理通知书下来后，自动离职，算不算擅自离职？
在没有签订劳动合同，申请劳动仲裁，受理通知书下来后，自动离职，算不算擅自离职？
2024-11-23 04:57:49
推荐回答（1个）
回答（1）：
你可以自动离职走人，但建议走之时给单位一书面的辞职申请，写明公司违法在先。单位没签书面劳动合同，你可以要求双倍工
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