我2005年交的养老保险2009年5月末要辞职``保险要停`以后要交的话那之前交的是不是白交了?以后转为个人的 那之前叫的4年还算累计年数么?
肯定不会白交的.
是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。
如果说属于统筹区域内,可以自由转移,否则其转移手续会相当繁索和麻烦,也可以重新参保即可.
社保办理和续交有两种方式:
(—)个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请转移关系之后续交,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
(二)或者以单位方式代交的身份购买或补交社保。而是外地户口,只能通过单位方式购买社保。
另外,如果说办理社保,最好通过第二种单位交纳方式比较好一点,因为单位会为我们承担很大一部分费用,进而减轻自己的交费压力。
我要辞职 能领到 失业保险么 我交了4年整``关键是我辞的单位!能领失业金么?
你可以有失业状态下申请享受失业补贴金。
同时,享受失业金是有一定条件的:
(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;
(3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。
其失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。
手续包括失业证,解除劳动关系证明,失业登记,身份证等。相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。
1、养老保险不会白交的,这可以放心,它是累计算的。
2、当地城镇户口,可转成个人方式缴纳社保,持本人身份证、户口簿等资料到当地社保中心办理缴纳手续,一般缴纳养老和医疗保险。
3、“你辞的单位”,也就是主动辞职,那就无法享受失业保险待遇了,除非公司在办理手续,不按主动离职来办。因为,失业保险规定,缴费满1年以上,且非本人意愿中断就业的,才可能享受失业保险待遇。
放心了。养老是算累计年限的。辞职是不能领取失业金的。最好是让单位给你个解除合同书。而不是辞职书,在办失业停保的时候原因写解除合同才可以。最主要是划不来。失业保险是最少1年才能领取,1年能领3个月,你4年还是可以领取1年。但是累计不能超过2年的领取时间。不要了好划不来嘛。
就我了解,养老保险是计算累计年限而不是连续年限的,就是说不管断多少次,只要总的缴纳时间加起来足够就可以了,所以一般是不会白交的,当然,前提是享受养老保险之前,必须把所有的手续全部完善.
另外,失业保险自己辞职是不能领取的.
不知道你的户口所在地或者单位所在地是在哪里,不同地方的政策会有一定的差异.
1、之前交的可以累积
2、失业保险交一年领一个月,你交4年可以领4个月
3、具体怎么领失业保险金,要看当地领失业保险金的管理办法。不过你的情况的确比较难,因为我记得失业保险要在非本人意愿下离职,而且要登记失业,还要有求职意向……