口头承诺的工资具有法律效力吗?

我想知道企业老板口头承诺的工资,最后一直少了,该怎么办?
2024-12-04 09:32:47
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回答(1):

口头承诺的工资是不具有法律效力的;
一、一般是以书面的形式才具有法律效力;
二、最好以书面的形式,要求双方签字确认或者盖公章;

回答(2):

口头承诺不好举证,最好签一个合同。现在不少个体老板,专门用这种方法侵占员工的薪金。如果差得太多,到劳动部门投诉。