你好！只要公司还没有同意你辞职，就算工伤。因为递交辞职报告后，通常公司至少要隔一段时间才准予辞职。是否已经解除劳动合同应以公司开出解除劳动合同证明为标志。如公司于1个月内不申请工伤认定，你可及时申请工伤认定。打字不易，采纳哦！
