首页
58问答库
>
劳动法工厂制订是10小时为正常工作时间,超过10小时才算加班费,这样的合同有没违法
劳动法工厂制订是10小时为正常工作时间,超过10小时才算加班费,这样的合同有没违法
2024-11-22 19:40:17
推荐回答(1个)
回答(1):
有违法,劳动法规定每周工作40小时,40小时以上算加班且每周工作时间合计不能超过60小时。但私营企业不一定会照做
相关问答
最新问答
武夷山东站和北站哪个离武夷山风景区更近
在保修期内,换一个力诺瑞特的测控器要钱吗
我的努比亚z11手机设置里提示系统更新,然后我一更新就变这样了,大家谁知道这是咋回事儿呢?
益阳到岳阳多少公里?
哪位知道墙发霉怎么处理,墙面返潮发霉要怎么进行处理呢?
常见的消防器材有哪些
当一个已婚男人和你说这些话时候你该怎样回答他
高压回路上的工作中,关于接地线的移动或拆除,有何严格规定
如何理解创业者应该有足够高远的创业动机
齐鲁制药怎么样?