干的越多犯错越多？由于时间紧，工作量大，难免出一些错误，引起领导不满意，导致领导批评，小张内心也是怨声载道。抱怨真是干的越多，错的越多，挨批评也越多，还不如不干。
如何看待干的越多，错的越多？
犯错是正常现象。人非圣贤，孰能无过。干活越多，当然就会错的越多，不干活，不出错，这是万年不变的正常现象。机器生产线，生产的产品也会有一定差错率，何况人乎？
要正确对待自己的错误。要容许自己在工作犯错误，只要错误数量在容许范围之内，错误性质没有出现偏差，要闻过则喜，把工作中的错误，当作提升自己的机会。
仔细分析错误的原因，是主观工作态度不端正，还是客观工作能力的欠缺，抑或是一时的工作疏忽，还是工作团队缺乏协调配合，仔细分析错误产生的原因。原因分析透彻，才能有的放矢，把错误改的彻底。
认真改正工作中错误。深入分析错误原因，制订严密周到的改正措施，一次改正到位，并举一反三，由此及彼，确保同类错误，不再犯第二次。

认真对待工作中的每一个错误，只要及时改正，每个错误，都会成为自己职场进升的阶梯。如果不及时改正，听之任之，日积月累，错误就会成为职场进升路上的绊脚石。
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