这个社会为什么那么讨厌内向的人？

1、内向的人

内向的人由于不喜欢和人交流，做什么事情都喜欢独来独往，不喜欢抛头露面，所以大家对他不了解，不了解，也就不会接受，也不会喜欢。就像一个男孩子向一个女孩子表白，女孩子也不会轻易喜欢他，因为对他不了解。但是，不至于被讨厌，因为一个人不会无缘无故讨厌一个人。可能是你自己讲错话，或者做错了事情，导致别人讨厌你。另外，内向的人不喜欢将心事告诉别人，给被人的感觉是城府很深，让人不敢接近。

内向的人，可能会给人一种真诚的感觉，因此，了解他们的人，一般也会喜欢他们。

2、外向的人

外向的人天生乐观，喜欢成为别人的中心，无论是在职场还是生活中，常常是作为别人的开心果出现，跟别人沟通交流，会让别人很轻松快乐，因此，大家都喜欢和外向的人在一起，因为没有压力。而且他们喜欢讲话，不管遇到什么问题，都会摆上台面讲，让别人觉得他们没有什么秘密可言，非常透明，让人放心。觉得他们不会从背后搞事情。所以，外向的人深得别人的喜欢。

但是，外向的人，由于过于张扬，喜欢表现，有时说话过多，导致有些人不喜欢。

因此，无论是外向还是内向，都有可能被别人喜欢或者讨厌。

建议

如果你是一名性格内向的人，你觉得自己被别人讨厌，那我建议你做到以下三点：

1、试着让你自己多跟别人接触

内向的人，更要学会跟别人交往，让别人了解你，认识你，从而接受你。当别人接受你的时候，你就不会觉得他们讨厌你了。

2、训练口才

内向的人，不喜欢说话，但不代表不会说话。在职场沟通中，要提高你讲话的能力，你可以选择沉默，但是该表达的时候，就一定要表达。

3、提高你的情商

情商比智商更重要。要成为一个别人喜欢的人，就要成为一个情商高的人。你要学会控制好自己的情绪，做什么事情，讲什么话，都要拿捏好分寸，让别人觉得你是懂事的，做事是有原则的，提升你的人格魅力，那别人自热而然就会喜欢你 了！

不会跟同事相处，是你缺乏沟通技巧；别人讨厌你，是你的错觉，只能说明你在职场既没有树立专业形象，也没有处于重要的管理岗位，总之，这两个跟内向都没什么关系。不管你内向还是外向，职场的生存法则是你要成为一个可以提供价值的人。

如果你观察仔细，就会发现：职场上有一些人，几乎不参与热门话题讨论，也不关心八卦新闻，平时少言寡语，不显山不露水，但是，一旦遇到需要解决的问题，需要别人提供建议或帮助时，他们会迅速给出正确的方案或见解。

用自己的专业价值和管理经验与他人链接，才是职场关系的核心。

职场是展示专业素养的地方，不是交朋友的地方。

职场是展示专业素养的地方。能够一起聊的热火朝天固然很爽，但是，只有提供真正有价值的建议和帮助，才能成为别人职场上的好伙伴。

老板花钱买你的时间，目的是解决工作问题，增强公司效益。你不需要跟同事交朋友，也不需要给同事留个好印象，你需要思考的是如何把工作做好。

事实上，职场上多数人都在得过且过，做一天和尚撞一天钟，如果你想搞关系，就只能跟大家一样，随波逐流得过且过。而能做到管理层并不断升职的人，会把精力和时间花在提升专业技能和管理经验上，与同事的沟通仅限于工作交流。

职场上的同事大体可分为四类：

没本事没脾气：做些基础性文职或流水线工作，含金量低，工资不高；这类的同事普遍人缘很好，是喜欢八卦的主要群体；

没本事有脾气：这样的人，即便一时得逞，在单位也待不长久；

有本事有脾气：恃才傲物是很多年轻人的特征，有才华，不合群，遇到好的领导会打磨成长，遇到小心眼的领导会很吃亏；

有本事没脾气：这是职场人的专业素养，一方面培养自己的特长，一方面不把情绪代入工作中，这种人会得到持续升职加薪，职场的路越走越宽。

成为第四种类型的职场人才是你的奋斗方向。

和同事沟通只需就事论事，无需培养感情

请牢记：职场不是来谈恋爱、交朋友的，职场是凭实力说话。你不需要跟别人搞好关系，只需要把事情做好。

跟同事沟通不需要特别的技巧，以解决问题为出发点，简单把握几点：

直接明了：不拐外抹角，直接提出问题，表明看法，询问对方看法，制定解决方案；

就事论事：工作不带个人情绪，同事交往没有喜欢不喜欢，只有能不能配合完成工作；把情绪带进工作是非常不专业的表现，需要反省自己；

求同存异：对分歧进行求证、验证，提出问题，给出证据，求同存异，拿不定的主意呈给上一级领导决定。

如果别人很讨厌你，那绝对是你的错觉。这反应了两点：

你希望得到同事的认同：不是别人讨厌你，而是你讨厌自己；你认为自己的行为，没有得到同事的认可，而认为别人讨厌你；

你的工作没有得到认可：工作没有得到认可，只能说明你职位比较基层，做的只是基础性工作，或者你缺乏专业性也缺少管理经验，没有一项拿得出手的技能。

在职场得到认可和尊重的方法是：用你的专业技能让别人得到信服。

有的人以前受过措折、打击，所以性格变得内向，不开朗。但是心里是正常的，并不是自卑，更不是神经病。有些人是看不开朗的人不顺眼，才冷眼相待的，当然也不是每个人都是这样啊，世界上有好人也有坏人嘛，希望每个内向的人都快乐！我女朋友就是内向的啊！

不是社会讨厌。内向的人不善于主动与他人交流，所以别人不多搭理而已，内向的人进入社会要自己勇敢点学会与人交流，人与人就是通过交流而增进友谊、感情的。

什么是内向?什么是外向?
许多人对内向和外向都有着种种误解，认为内向=害羞，外向=活泼开朗。
而那些成功的企业家、政治家们，他们通常出现在大家的视线里时都在演讲。结合刚才所说的偏见，这些成功人士们如此敢于表达自我，肯定是外向的了。所以，我们得到了一个十分功利的解释:外向就是好，内向就是缺陷。
于是乎，许多家长因为孩子的性格问题愁白了头发，每当有亲戚来时，便逼着孩子喊人。这种思想虽然是十分功利的，但家长们望子成龙望女成凤的心理可以理解。
其实，内向不是孤僻，也不是不善于表达，而是指一种需要从独处中获取能量的性格。过度社交反而会耗费他们的精力，使他们无精打采，疲于应付。但必要的社交我们还是应付得来的。
其实你看到的演说家大多是内向者。因为内向者更善于思考和决策，也更敏感，更能察觉到人们细微的表情、动作变化，情商很高。
而网上那些“受了挫折才变成内向者”则是谬论中的谬论。这种人，心理学中叫做“伪内向”。伪内向，真外向。人体是有保护机制的，受了挫折后就会竖起一道心理防线，因为你是外向者，所以你独处时才会感觉到孤独。而真正的内向者，感觉到的则是安宁舒适。其实这也不难解释，如果内向者和外向者的特征一样，还有所谓“内向者”吗?如果你是伪内向者，那么你要学着一步步打破你的心理防线，不然你会闷死的。
偏见的纠正任重而道远!

是的·内向的人不愿意和别人分享自己，分享东西，有点自私，还害怕和人交流，别人就不和他们说话了·他们的那样子也非常的讨人厌·是不是·？你说的那些也是的·我只不过补充了一些，谢谢采纳~！