要去一汽大众面试了,哪位知道一汽大众的面试内容,可以透露一下吗???

1、一份好的求职简历至少应该包含以下几个部分：
（1）、个人基本信息：姓名、性别、年龄、出生年月、专业、毕业院校、联系方式（手机、固 话、E-mail、个人主页）、通信地址（包括邮编）。其中专业和关键联系方式最好用更加醒目的字体打印出来。
（2）、教育经历：由高到低最好填写到高中阶段。包括如下几个部分：学历、学校（学院）、专业（专业排名）、起止日期。
（3）、自我评价。尽量简短，明确自己的突出优势，避免用空洞的语言。应根据不同公司的不同要求适当调整。
（4）、实践经验：尽量写得简洁一些，应该包含实践时间，地点，以及内容简介，内容简介最好用一句话。
（5）、获奖情况：包括获奖时间、奖项名称、颁发单位
（6）、所获证书：证书名称、颁发时间、颁发机构
（7）、专业技能
（8）、兴趣爱好：有人可能觉得兴趣爱好一栏可有可无，其实不然。很多公司很在乎这一栏的内容。甚至有些人就是因为在这一栏写出了自己明确的兴趣爱好而被录取的。
2、技术类面试没有必要穿正装，衣服搭配合适，整洁就行。
3、自信。对自己一定要自信，绝对的自信，面试的时候很多公司都会有一个压力测试，不自信的人在压力测试中一般会被淘汰。压力测试中要注意坚持自己的立场。以我找工作的经历来看，交大的同学在这点上很欠缺——谦虚过度，自信不足。在找工作的时候，夸夸其谈不可取，过分谦虚更不可取（那是自卑！）
4、注意在面试中表现自己的团队精神。现在是社会分工细化的年代，任何一个系统工程都要团队合作完成，所以企业对这一点很重视，几乎所有的企业都会考察，考察的方式一般就是面试。最典型的就是无领导小组讨论。在无领导小组讨论中，最多发言的不一定通过，觉得自己表现一般的也很有可能通过。关键是要把握住几个要点：千万不要只关注自己，以个人为中心；考虑问题要从团队大局着手；不要打断别人；别人发言时注意聆听并做好记录。
5、面对自己特别喜欢的公司，而自己又没有接到面试通知的，推荐霸王面。有的公司不但接受霸王面而且会给予更多的录取机会。当然有些公司会拒绝霸王面，那就没有办法了。
6.面试中自己不要主动问薪酬待遇，好的公司都会主动向你详细介绍的
7\英文面试一定要准备，准备越充分越好，但是面试中难免遇到自己不太了解的问题，或者由于紧张没听清楚对方的意思的时候，一定不要放弃，英文面试一定要敢说，实在不行一个单词一个单词的说也行。非英文专业的英文面试除了考察你的英文水平外，还考察你的勇气。
9、关于素质测评。很多企业的素质测评都包括两部分：智力水平测试和性格测试。智力水平测试最常见的就是数字题和逻辑推理题，总之就是公务员考试中的题，所以在就业之前推荐大家找本公务员考试的行政能力测试的书看看。性格测试主要测试你的性格，以很多企业都在用的奕衡测试系统为例，首先是一句话陈述文字，然后五个选项：非常符合，基本符合，不确定，基本不符合，非常不符合。在选择的时候一定要注意：尽量不要选“不确定”，最好选“非常符合”或“非常不符合”；测试中要注意自己的性格应倾向于单位的要求，比如 团队合作，善于沟通等。
10、在做简历的时候也要有一定的针对性，应聘不同的单位你需要先了解一下你想去的单位看重什么，再做相应的简历。还有，学工科的一定要学一些常用的大型应用软 件，写简历的时候多多强调一下这些，这对你求职有很大的帮助的；如果你想进那些大型的跨国企业，英语一定要好，也包括口语
11、成绩很重要， 特别是跟专业相关的课程成绩，所以好好学习吧。至少把成绩单弄漂亮点没坏处。成绩优秀的记得在简历上注明自己的班级排名或排名百分比（前百分之几）。