国家，省直，市直，乡镇公务员有什么区别

省直，市直，乡镇公务员最根本的区别是：省直是从省里拿工资，市直是从市里拿工资，而乡镇就从县级市里拿工资。

1、由于越往上级别越高，而且财政收入越有保障，所以上级公务员不但发展空间大，而且待遇也更有保障，这就是为啥国家公务员那么难考的根本原因。

2、由于乡镇和县级市无权招录公务员，所以只能通过省、市的考试招录，然后分下去，只要分下去了他们就不是省直、市直公务员了，而是乡镇公务员，待遇和基本都和当地挂钩了。真正的省直、市直是要留在上级机关工作的。

拓展资料

关于公务员

1、概述：公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。 根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2015年底，全国共有公务员716.7万人。

2、选拔条件： 具有中华人民共和国国籍； 18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下； 拥护中华人民共和国宪法； 具有良好的品行；具有正常履行职责的身体条件； 具有符合职位要求的工作能力；具有大专以上文化程度；具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

参考资料：百度百科-公务员

从性质上，国家，省直，市直，乡镇公务员没有什么区别，都是行使国家行政权力、执行国家公务的人员。区别在于职位层级上，职位层级越高待遇工资越高。具体分级如下：

一、公务员领导职务层次与级别的对应关系：

(一) 国家级正职：一级

(二) 国家级副职：二级至四级

(三)省部级正职：四级至八级

(四)省部级副职：六级至十级

(五) 厅局级正职：八级至十三级

(六) 厅局级副职：十级至十五级

(七) 县处级正职：十二级至十八级

(八) 县处级副职：十四级至二十级

(九)乡科级正职：十六级至二十二级

(十)乡科级副职：十七级至二十四级。

(十一)社区或驻村干部：二十五级

二、综合管理类公务员与级别的对应关系：

(一) 巡视员：八级至十三级；(相当于正厅局级)

(二) 副巡视员：十级至十五级；

(三) 调研员：十二级至十八级；(相当于正县处级)

(四) 副调研员：十四级至二十级；

(五) 主任科员：十六级至二十二级；(相当于正乡科级)

(六) 副主任科员：十七级至二十四级；

(七) 科员：十八级至二十六级；(本科生大专生)

(八) 办事员：十九级至二十七级。

扩展资料：

公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。 根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2015年底，全国共有公务员716.7万人

参考资料：百度百科-中华人民共和国公务员级别

省直，市直，乡镇公务员最根本的区别是：省直是从省里拿工资，市直是从市里拿工资，而乡镇就从县级市里拿工资。
由于越往上级别越高，而且财政收入越有保障，所以上级公务员不但发展空间大，而且待遇也更有保障，这就是为啥国家公务员那么难考的根本原因。
由于乡镇和县级市无权招录公务员，所以只能通过省、市的考试招录，然后分下去，只要分下去了他们就不是省直、市直公务员了，而是乡镇公务员，待遇和基本都和当地挂钩了。真正的省直、市直是要留在上级机关工作的。

参加国家公务员考试考中并录取的统一叫做国家公务员，无论是在中央工作还是地方甚至乡镇工作，都享受国家财政划拨工资，区别就是福利补助由当地地方财政看实力给付，中央要比地方高很多，再就是潜在的晋升前景，乡镇级别一辈子能够熬一个科级干部基本上到头了，但是到了省市一级人人都是科级以上干部，晋升空间大，下派到地方最起码也是副县级或者局级领导。
通过审核不能说明任何问题，只要报考国考的人都要审核，资格审核很多人都可以通过，你通过了国考的的资格审核只能说明你不是国家公务员，乡镇一般都是省市级公务员编制或者是县级事业编制，有不明白的欢迎追问。

基层经验很重要，你如果在基层干过，再去市直干，完全不是一种经历，对工作能力的 提升很重要。。现在提拔干部，基层经验、工作过的岗位数量、年龄 这三条很重要。 你现考了乡镇就去干，乡镇很锻炼人，提升工作能力，对你以后参加别的岗位工作很有帮助。依你目前情况来看，考试能力较强，所以建议你在基层干满2年之后，再通过公务员考试或者基层选拔等其他考试考走。 你如果现在就去市直上班，虽然起点高，但有个坏处就是你以后可能没有机会有基层工作经历了。。