劳动仲裁不会很麻烦的,提交劳动仲裁申请书及相关证据就可以了。
一、如何申请劳动仲裁:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)!
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,我们可以起诉到法院;
3、可以不请当地律师代理,自己亲自处理,我可以为你提供远程指导(相关法律文书我为你写好),一样能胜诉;
4、申请劳动仲裁期间,不耽误你去新单位工作!
不麻烦的,提交劳动仲裁申请书及相关证据就可以了,到时仲裁委会组织进行调解和仲裁的劳动仲裁申请书格式 申诉书 申诉人:(应写明姓名、性别、出生年月、民族、工作单位、家庭住址、联系电话) 被诉人:(应写明单位全称、地址、联系电话、法定代表人或负责人的姓名、职务) 请求事项:1 ;(请求事项要明确,具体) 2 ; 事实与理由: 此致 市 区劳动仲裁委员会 申诉人: 年 月 日 附:本诉状副本 份。 证据: 份。 提醒:1、申诉书大小为A4纸,在递交申诉书同时应当提供身份证和劳动关系的有效证据、其它相关证据。 2、请求事项应当明确,涉及有金额的,必须写清楚数额。 3、被诉人单位名称必须准确无误,不得出现多字、漏字或顺序错误,须写明单位地址、联系电话。 4、当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。
会很麻烦,要请专业人士代理才可以
为什么我要建议你们劳动仲裁
要有仲裁协议才可以仲裁的