供应商质量工程师（SQE）的职业发展轨迹是怎么样的

作者：JZJZ
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1. 先回答从事SQE人员的背景和起点吧。一般是理工科大学毕业，希望从事过质量，生产（工艺），工程/研发2年以上的人，再来做SQE. 各个行业，各个产品不一样，乃至各个经理挑人的侧重点不一样。就我个人而言，喜欢做过工艺工程师或者研发工程师，而对只有QA或者QC经验的人不是很感冒。我们的一些产品类型（commodity）大部分SQE硕士及以上，甚至有一个主要是博士，不过个人觉得不一定有必要，不过全球范围内学历贬值，而去在做一些RCA（根本原因分析）或者配合研发做新产品试制，博士或硕士还是一般情况下更给力一些，毕竟受过一些科研方面的系统训练。
2. 在SQE本身的职业发展，一般初中高三级，简单来说大致对应10万，20万，30万年薪。初级主要对应具体工作，如生产工艺见证，测试和检验，主要完成中高级SQE分配的工作，其辅助作用，算是学习期。中级是主力，独立负责项目或者供应商。高级作为技术专家，主要解决疑难杂症，新产品，新供应商，采购策略的制定者之一，反馈问题给研发，对初中级培训，对其他部门或者供应商培训等等。再这些之上就是供应商质量经理或者有些公司会设总监。和高级比，一个是管理路线，一个是技术专家路线。主要职责是预算，决算，资源和项目的分配，所有项目时间节点的控制，所有供应商质量KPI（有时还有准时交货）的测量和满足，对其他部门的支持，如新产品测试，采购降本，参与一些公司层面的大项目或者决策。
3. 跳出SQE的发展：认识很多的国外SQE是做了一辈子。对于国内，最典型或者顺利成章的：采购经理，研发/设计(特别侧重在国产化或者降本）经理。似乎认识的人中去做质量经理的几乎没有。还有不少人自己开公司去了，原因很简单，能接触市场知道需求，懂技术，有人脉，做过SQE也会懂管理，看看市场上的土豪（有些行业真是这样）做不好，觉得不如自己做算了。