已签订合同，但单位超时加班，能辞职后立即走人吗？

2024-11-30 20:34:42

推荐回答（2个）

回答（1）：

1、你可以随时提出辞职走人，不必提前三十天，老板让你赔偿的理由不成立
2、你们签订的那两个条款应当被无效

3、你同时还可以向劳动局申请，单位支付你的加班费并依法给予赔偿和补偿

4、你需要提交和公司存在劳动关系的证明、比如合同、工卡、工资条等等
5、你还需要劳动局提交关于你加班工时数的有关证明

回答（2）：

同意一楼的观点，你这老板属于非法压榨劳动力。你必须去劳动机构告他，省的他害别人。