这些规定完全是违反我们劳动法规定的，没有一项不违法，加班费应当月支付，包括公休日加班费，最迟不超过次月12日，公司有困难需先通知，那也必须在次月30日之内全部支付。调休虽然没有明确规定，从上面可以推算，调休也可能调休当月之内，其它月份加班不能拿来调休。就算本月内调休也是先出通知，而不是随时。
