工作上出现了重大失误，应如何补救？

工作上出现了重大失误，补救措施就相当于是亡羊补牢，其补救方法建议从两个方面去着手解决。

1.工作上出现了重大失误以后，切忌不能因为怕担责就隐匿 不报，要知道 在公司一般是有高层的眼线，纸是包不住火的，要主动向自已的领导反馈，在公司事务中领导有一定的权利，同时拥有公司所赋予的资源，在处理棘手问题上的办法肯定要比你多，这就是所谓的职场中的“借力”。

2.不要让恐惧影响了自已判断问题与分析问题的能力，在遇重大事情的时候一定要调整自已心态，尽量让自已冷静下来，然后在对问题去想办法找原因，看能否找相关的人员将事情妥善处理。

总而言之，在遇到重大事情时做为个人需积级主动的去面对，积级配合公司去处理相关的问题，不要逃避问题，心中先做最坏的打算在做挽救的办法。这就是常讲的态度决定一切，性格决定命运。

　　工作上出现了重大失误，补救措施就相当于是亡羊补牢，其补救方法建议从两个方面去着手解决。
　　1，工作上出现了重大失误以后，切忌不能因为怕担责就隐匿 不报，要知道 在公司一般是有高层的眼线，纸是包不住火的，要主动向自已的领导反馈，在公司事务中领导有一定的权利，同时拥有公司所赋予的资源，在处理棘手问题上的办法肯定要比你多，这就是所谓的职场中的“借力”。
2，不要让恐惧影响了自已判断问题与分析问题的能力，在遇重大事情的时候一定要调整自已心态，尽量让自已冷静下来，然后在对问题去想办法找原因，看能否找相关的人员将事情妥善处理。
　 总而言之，在遇到重大事情时做为个人需积级主动的去面对，积级配合公司去处理相关的问题，不要逃避问题，心中先做最坏的打算在做挽救的办法。这就是常讲的态度决定一切，性格决定命运。

工作中的错误，人人都会有的，关键在态度，承认纠正就可以了，以后用不着这样烦恼
就是面临失业，我也要坦诚处理，也可能人和人的处事方法不同罢了

找不上来就主动承认吧，亡羊补牢为时不晚，把问题递给你的上级，毕竟他经验比你丰富，人脉比你广，兴许还能凑上剩下的50个，这种事以后要做保守打算，比如ABC方案，做成案例，下次借鉴，再对你那50多个客户要做到殷勤，宾至如归，把接待工作做到最好。
慢慢磨炼，这对你以后的工作是极好的一课，能找上来50多个说明你很有潜力，加油！别气馁！

工作中出现了重大失误，以下3点建议可以参考：
1，不要抱着侥幸心理隐瞒，得过且过。因为瞒得住初一，绝对瞒不过十五，迟早是会被发现的，自己去主动承认错误，远比被别人/上司发现问题之后来质问你的结果要好得多；
2，在向上司坦白错误之前，先想出至少2个解决此问题的办法，这样承认错误-提出解决办法一气呵成，有利于减轻上司对你的负面印象，解决方案的提供能证明你的责任感和对工作的态度，把负面影响降低；
3，不要有太大的心理负担，职场工作犯错到逐渐成长是再常见不过的事，但是以后也应当以此为鉴，吸取经验教训。自我心态的调节很重要，不用太放在心上，但是要重视和直面问题并承担解决。