员工罚款收入怎么做分录?

2024-11-29 03:43:35
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回答(1):

一般企业管理过程中,会制定奖惩管理制度,以规范、约束员工岗位操作等行为,落实罚款,会计处理如下:

1、罚款收取现金时:
借:现金。
贷:营业外收入-罚款。

2、罚款,核扣工资:
借:应付工资。
贷:营业外收入-罚款。

扩展资料:

根据会计处理的不同,商业返利可具体描述为:

1、达到规定数量赠实物的形式。例如:在一个月内,销售电磁败誉判炉30台,赠配套橱具10套;

2、直接返还货款的形式。例如:虚皮读者来信中,让利2.1万元若直接以现金或银行存款返还百货公司,即为直接返还货款;

3、冲抵货款的形式。例如:在一定时期(通常为一年)购买2万件,返利为进货金额的1%,购买至5万件返利为进货金额的1.5%,以此类推,返利直接在二次货款中扣减。

销售返利处理

据税法规定,销售货物并给购买方开具专用发票后,如发生退货或销售折让,对于购货方已付款或货款未付已作账务处理,发票察改联和抵扣联无法退还的情况下。

购货方必须取得当地税务机关开具的“进货退出或索取折让证明单”送交销货方,作为销货方开具红字专用发票的合法依据,并开具红字专用发票。

参考资料来源:百度百科-会计分录

回答(2):

员工罚款收入计入营业外收入科目。芦镇
营业外收入指与生产经营过程无直接关系,应列入当期利润的收入,是企业财务成果的组成部分。主要包括:出售无形资产收益、企业合野弊并损益、盘盈利得、因债权人原因确实无法支付的应付款项、政府补助、教育费附加返还款、罚款收入、捐赠利得颂哗族等。
员工罚款会计分录:
罚款直接收取现金时,
借:库存现金/银行存款
贷:营业外收入
罚款需要从工资中扣除时,
借:应付职工薪酬
贷:营业外收入
期末
借:营业外收入
贷:本年利润

回答(3):

1、计提工资时:
借:管理费用1000
贷:应付工资1000
发放时:
借:应付工资1000
贷:营业外收入-罚款收入100
贷:现金冲困900
2、会计制度和税法对企业的罚款收入有明确定规定,必须侍脊通过营业外收入核算。有道是人间散谈念正道是沧桑,还是按照制度规定办吧!
特此回答!

回答(4):

你们是不可以这简槐么做的.不管你们走不走营业外收入.你铅携们槐咐伏这一块的会计利润都是一样的.所以说(不考虑其他纳税调整事项)你们的纳税都是一样的.
借:管理费用 1000
贷:应付工资 1000

借:应付工资 1000
贷:银行存款 900
营业外收入100

回答(5):

员工罚款收入分录为借:管理费用, 贷:应付职工工资。
会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录,简称分录。 会计分录是由应借应贷方向、对应账户(科渗卖目)名称及应记金额三要素构成。 按照所涉及账户的多少,分为简单会计分录和复合会计分录。 简单会计分录指只涉及一个账户借方和另一个账户贷方的会计分录,即一借一贷的会计分录; 复合会计分录指由两个以上丛让逗(不含两个)对应账户所组成的会计分录,即一借多贷、一贷多借或多借多贷的会计分录滑桐。