发现店长将员工的工资算多了 我该不该告诉老板

2024-10-30 17:25:57
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回答(1):

除非你是老板的亲戚或是财务人员,否则这种情况,你去告诉老板没有太大的意义,具体分析如下:
1、如果你是老板亲戚的话,你去说,老板就会觉得还是有自己人比较可靠一些,有一些重要监督的工作会让你去做,当然好处也少不了;
2、如果是财务人员的话,发现这种情况,可说或不说,说的话,证明财务人员也没有去核实,也的失职之责,但财务本就有监督智能,(一般工资表是人资、财务、老板都在看的,就是人事工资核算员核算好了,人资老大审核,财务审核,老板审核。),老板也会责怪做工资和审核人员没有把好关;不说,大家都没有事,发现再说吧,谁没有失误的时候;
3、如果你只是想以此来得到老板的关注,除非,你也有相关的管理能力,比较突出,否则最多表扬一下你;
4、如果你想报复你的店长,但每个人出错也都是正常的,我想公司也不会因此而开除他,毕竟换人不是很麻烦的;
5、你告之的结果,大不了就是这个结局,相关核人员可能会被老板骂一下,发多的人员的工资会在下次扣回来。于你没有一点点什么利益关系。

也说了这么多了,所以你应该告不告诉你的确良老板,自己看着办了。

另还跟你讲一个故事吧:
以前有一个女人养了一条狗和一头驴,狗用来看家,驴用来拉磨
一天夜里,有一个小偷来这个女人家偷东西。狗睡得香,没有发现,驴发现了,它很是担心,就使命的叫唤,女人惊醒后,怪这驴吵醒了她,说你这驴三更半夜里叫唤个啥呀!
把驴给打了个半死,这就警示,自己做好自己份内的事情,越位去做不是自己的事情,不得好,还得受到惩罚。多么痛的领悟呀!