不可信,尽早处理,不然以后7说不清,他们不该就找工伤局,是哪个指头?应该要陪好几万的,
首先,你应该自己先留好相关真实的就医凭证,比如费用单之类的,都留好了,以后可能有用的,还有你在厂里工作的相关证据资料,只要是你觉得有用的证据都留好了,然后,你最好去咨询下律师,一般咨询费不是很贵的,几百块左右吧,咨询下按照法律,你能够得到哪些赔偿,这样日后和厂里交涉的时候心里也有底了,如果到时候厂里推卸责任,那你就请个律师吧,我想你得到的赔偿金足够付律师费了,律师应该可以帮你争取很多权益的,祝你早日康复,也祝你好运咯
最好找个有点手段的熟人介入,就是给人家点好处你也有保障!
作为公司利益来说,多一事不如少一事,当然如果能够很顺利很快解决也是很好的。你是未成年,当然享有未成年人保护法,可以咨询法律顾问,寻求法律援助,在这之前一定要和公司沟通好,不能够因为利益起冲突,这是双方不想看到的。如果公司方面愿意承担相关责任最好了。你的伤是否为工伤也是需要认证的,还有比如你是否签订了劳动合同等其他因素。个人想法只供参考。
介意你可以去找公益律师咨询