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我在我工作的地方干了有一年多，公司的工资制度是一个月有四天公休，不管什么事只要超休一天就把四天公休
我在我工作的地方干了有一年多，公司的工资制度是一个月有四天公休，不管什么事只要超休一天就把四天公休
2025-04-01 05:46:04
推荐回答（1个）
回答（1）：
不合理，不合法。可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
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