公务员政审,档案中的工作经历和报考时填写的工作简历不一致,会因为这个政审不合格

请问这个问题你怎么解决的 我也遇到同样的问题了
2024-10-28 04:01:58
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回答(1):

这不是政审的内容。属于复核的工作。如果核实造假会取消录取资格。
政审的主要内容:

1、对政审对象本人的政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况的审查;

2、政审对象党的路线、方针、政策的态度;

3、政审对象在重大历史事件中的主要表现;

4、对政审对象有无犯罪记录情况的审查。

指政治审查。政审工作一般应由基层党组织负责进行。在进行这项工作时,可以派党员前去调查,也可以发函请有关单位的党组织协助调查。有些政审工作,由于情况特殊,也可以由上级党组织负责进行。

政审的内容和范围,在不同的历史时期应有不同的要求。当前发展党员进行政审的主要内容应是:入党人本人的政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况,对十一届三中全会以来党的路线、方针、政策的态度;重大历史事件中的主要表现等。

扩展资料:

录用考核中发现有下列情况之一者,视为考核不合格:

1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的;

2、受过刑事处分的;

3、受行政处分未解除处分的;受党内警告、严重警告处分未满一年,受撤销党内职务以上处分未满两年的;

4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的;

5、组织纪律松懈,经常违反本单位规章制度的;

6、一年内病假累计超过两个月的;

7、超计划生育的;

8、有其它不宜到机关工作的问题。

政审的考核程序

1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务,组成考核工作班子,研究制定考核实施方案,落实工作人员,组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成,并须经必要的培训。

2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况,按照考核标准进行测评,并写出考察报告,提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况,并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。

3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见,集体研究后确定考核结果,并由用人单位负责通知被考核者本人,并作为决定是否录用的重要依据。

回答(2):

不会,因为这个不合格的,除非一种情况:
你所报考的职位有相关工作经验的要求,如果你不能提供相应的证据也许会有影响。
注:政审是去你的单位(应届去学校)、社区、派出所查你有无不良记录。

大学时候的 成绩单 毕业生登记表 报道证 学籍卡 入学体检表 这些都是要放入个人档案的。而且是必须的。有这些材料才能证明你的全日制高校毕业生。
到了套工资这一步,是不看你的毕业证和学位证的,以档案材料为准。
工作时期的档案材料我们用来认定参加工作时间,和计算工龄。主要是劳动合同,缴纳养老保险证明。 如果是干部,那么还应该有 年度考核表 工资审批表 干部履历表 干部自传和转正定级审批表。

回答(3):

有审得严的揪住不放那你也没办法..不过一般这种审核主要看学历,工作经验,别的没什么意义,若果你报考时按你档案里的工作经历填写是否会不能报考这个职位?如果不影响那就问题不大,如果为了能考大幅改动自身资料,本来不能考,那就问题大了,不过楼主应该不是这种情况,报名时谁能把自己的简历记得那么清楚,日期,地址填错常有的事

回答(4):

没有关系的,他不会看这么细,只要单位正确,不影响你正常政审就行。

回答(5):

那要看你是时间填错了。还是你所填信息与你的档案不符。如果是小的问题不会有影响。