一般情况下,入职体检主要有6大板块,分别是内科、外科、肝功能、心电图、胸部透视、血常规这6个。具体的项目分别是:
(1 )外科 通过体格检查,检查皮肤、甲状腺、脊柱四肢、乳腺等重要脏器基本情况,发现常见外科疾病的相关征兆,或初步排除外科常见疾病
(2)血常规(五分类) 通过检测血液细胞的计数及不同种类细胞、成分的分类来反映身体状况,如:贫血、感染等。
(3)内科 通过视、触、叩、听检查心、肺、肝、脾等重要脏器的基本状况,发现常见疾病的相关征兆,或初步排除常见疾病
(4)尿液分析 可提示有无泌尿系统疾患:如急、慢性肾炎,肾盂肾炎,膀胱炎,尿道炎,肾病综合征,狼疮性肾炎,血红蛋白尿,肾梗塞、肾小管重金属盐及药物导致急性肾小管坏死,肾或膀胱肿瘤以及有无尿糖等。
(5)一般健康检查 通过仪器测量人体身高、体重、体脂肪率及血压,科学判断体重是否标准、血压是否正常、体脂肪是否超标
(6)口腔科 口腔常规检查,全面了解口腔健康状况,及时发现口腔科常见疾病
(7)耳鼻喉科 通过对耳、鼻咽、扁桃喉等器官的常规检查,初步筛查常见疾病
(8)胸部正位片 有无肺炎、肺气肿、肺结核、肺癌及心脏、主动脉、纵膈、横膈疾病等
(8)心电图 利用图形描记与心脏跳动有关的电位变化,有助于判断是否有心律失常、各种心脏病引起的心房或心室肥大、心肌炎、心肌缺血、心肌梗塞及全身性疾病引起心脏病变。
(10)眼科 检查视力、辨色力、眼睑、泪囊、结膜、眼球是否存在异常情况
(11)肾功二项 主要用于了解肾功能异常,痛风,尿酸偏高等,可为调整饮食提供依据
(12)肝功能二项 检测肝功能是否受损
(13)空腹血糖测定 评价人体在正常情况下糖代谢是否正常,评估糖尿病患者空腹血糖控制是否达标。血糖是诊断糖代谢紊乱的较常用和较重要指标
扩展资料:
体检前注意事项:1、可电话预约及咨询/网上预约及咨询,按预约时间办理体检手续、体检,若有变动,请提前与体检中心联系。2、体检前三天规律饮食,忌酒,限高脂、高蛋白饮食,避免发热、感冒、腹泻。避免饮酒,清淡饮食不要吃得太油腻,尽量不要吃动物血液制品和动物内脏。
一般而言,单位没有特殊要求的话 入职体检的项目大多包括:
1.体格检查
测量身高、体重、血压等
可以诊断是否存在体重过轻、超重或血压异常
2.外科
触诊皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、乳房、脊柱、四肢关节、外生殖器、肛门、前列腺等
可以诊断乳腺增生、外痔、内痔、直肠癌等结构病变
3.内科
检查心率、心音、肺部听音、触诊肝脾肾等
可以诊断部分内科常见必备的重要征兆
4.血常规
检查血液各种细胞的数量及比例
可以诊断贫血、急性炎症、白血病等
5.心电图
检查心脏的心律
可以评估心脏的基本功能状况
6.胸透
检查肺部及肋骨状况
可以诊断肺炎、肺结核及肋骨结构异常等
7.肝功能
检查谷丙转氨酶( ALT)、谷草转氨酶(AST)等指标
可以诊断肝脏是否受损
有具体要求项目的企业 大多还会要求的项目:
1.尿常规
检查尿隐血、尿包蛋白、尿糖等指标
可以初查泌尿系统是否存在异常
2.肾功能
检查肌酐、血尿素氮等指标
可以诊断急性肾炎、尿毒症等
部分企业可能存在以下要求:
1.腹部彩超
检查腹部内脏器官状况和病变
可以诊断肿瘤、结石、积水、脂肪肝等
2.尿妊娠(早早孕)
检查尿液中人绒毛膜促性腺激素(HCG)指标
可以判断受检女性是否怀孕
3.妇科
检查外阴、白带常规等
可以诊断多种妇科炎症等
4.电测听
检查对各频率声音的听力状况
可以诊断听力受损情况
此外,少部分企业会要求参考事业单位、公务员体检的标准,那么入职检查的项目会更加丰富,包含口腔、眼科、艾滋、梅毒等。
一些国有银行还会要求做肺部CT这类费用稍高的项目。
需要注意的是,国家早在2010年就发布文件,禁止非公企事业单位在用人时强制要求进行乙肝检查。
如果屏幕前的小伙伴有被公司强制要求乙肝检查,要记得拿起法律武器保护自己的合法就业权益。
最后,祝大家在入职新工作时,都能顺利通过体检,早日完成事业梦想、更上一层楼
全身体格检查的检查项目包括
1
一般检查:身高、体重、血压
常规生化检查:血常规、尿常规、肝功能、谷丙转氨酶(ALT)、谷草转氨酶(AST)、
总胆红素(TBS)、直接胆红素、总蛋白、白蛋白(ALB)、球蛋白(GLO)、白蛋白/球蛋白(A/G)
肾功能:尿素氮(BUN)肌酐(CR)尿酸(UA)血糖、餐前血糖(GIU)血脂、总胆固醇(TC)甘油三酯(TG)肿瘤标志物检测、甲胎蛋白(AFP)定性、癌胚抗原(CEA)定性
腹部彩色B超:主要检查八大部位,包括:肝脏、肝内胆管、总胆管、胆囊、肾脏、肝门静脉、胰脏、脾脏。对人体内脏器官(肝、胆、脾、胰、肾)和各种病变(如肿瘤、结石、积水等)提供高清晰度的动态超声断层图像诊断。
女性子宫、卵巢B超/ 男性前列腺B超:可以清晰显示女性内生殖器的切面图象,现已成为妇科疾病的重要诊断技术之一。B超能够区分来源于子宫、卵巢的肿块是肿瘤还是内膜异位或炎性包块。男性前列腺大小、是否增生及结石等。
心电图:利用图形描记与心脏跳动有关的电位变化,判断是否有心房或心室肥大、心肌梗塞、全身性疾病引起心脏变化等异常情形。
内科:具有丰富临床经验的主检医师利用各种物理检查方式,逐项排除疾病的可能性,检查较为细致,相当于住院时的入院检查。
外科:皮肤、脊柱、四肢、甲状腺、乳房、肛门、外生殖器等。
五官科:耳、鼻、喉、咽检查
眼科:视力、色盲、眼底、巩膜、结膜、角膜
胸片:对两肺、心脏、胸腔、肋骨等病变的临床诊断提供影像学上的依据。作为肺部肺肿瘤的普查尤为重要
入职体检体检项目,具体要做的检查要根据个人的具体情况而定。入职体检一般有肝功,血糖,血脂,肾功,腹部B超。男性B超,女性B超,血尿常规,肝炎筛查,胸透,心电图,内科,外科,耳鼻喉科检查。由于单位要求不一样,所以入职体检项目也不是固定的,特殊工种需要特殊检查可以另加项
?网友问。
,民众体检中心健康管理专家告诉您。体检都检查一下这些项目:
1、肝功能及两对半:这项检查需空腹,肝功能主要是用于了解肝脏的功能情况,两对半则是查有无乙肝感染,二者检查的内容不同,可以互相补充。。
2、血常规检查:通过采血化验,检查受检者的血细胞及血液其他成分如血脂等含量是否符合标准,确定营养状态、部分免疫功能、血液凝固功能等,进而判断受检者是否有某些疾病。
3、血流变:对疾病有预报性,如动脉硬化、高血压、冠心病、心绞痛、心肌梗塞、糖尿病、脑血管等疾病。
4、肾功能:用于急慢性肾炎、肾病、尿毒症、肾衰竭等疾病的检查。
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5、风湿三项:类风湿性关节炎,在风湿病的病程中对风湿活动与否是一个很好的观察指标。
6、肝、胆、胰腺B超:对肝胆的形态、肝胆肿瘤、胆囊结石等有重要诊断价值。
7、尿常规:检查尿液,主要反映泌尿系统有无感染、肿瘤等情况。
8.胸透:胸腔透视,主要是检查心肺情况,特别是对无症状的早期肺部肿瘤,这是最佳初筛手段。
9、内科:听诊触诊等,检查内脏是否有病变。
10、外科:包括五官,听力,身体生长情况等。
11、妇科:通过阴道检查和白带化验,诊断有没有妇科疾病。
12、男科:前列腺常规检查,有无前列腺炎及前列腺癌。
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