沈阳教师招聘什么时候考试？

1.按照招聘计划与面试人数1:2的比例，依照笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面来试人员名单。最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试前，因应聘人员自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出源现岗位空缺的，将进行递补(在全市统一划定的笔试及格线以下的不可以递补)。递补工作原则上在资格审查结束后的3个工作日内完成。若面试人百员已公布，递补面试人员来不及公布的，可不再公布，由相关度区、县(市)教育局向其他进入本岗位面试的应聘者说明情况。递补后未达到规定的面试比例的，按实际人数确定面试人选。
2.面试相关事宜和参加面试人员名单将通过沈阳市人力资源和社会保障网、沈阳市教育局官方网站发布。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。面试采取试讲问的方式。
3.笔试、面试成绩按4:6权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩，总答成绩通过沈阳市人力资源和社会保障网、沈阳市教育局官方网站发布

目前教师招聘一年分为两次，上半年一次下半年一次，有的地区目前已经延期了，所以具体还要看各地的情况，时刻关注教育网。

教师招聘考试根据各地市教师招聘公告决定什么时间考试多关注公告，今年由于疫情原因可能会将考试推后

每年教师招聘考试的时间不固定，可以参考每年的时间，会有一个大概

不是照片的时候，是应该在今年到九月份才能够正式的面试。