烟草局统一招考进入烟草局的属于正式员工吗

2024-11-17 02:12:10
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回答(1):

烟草局统一招考进入烟草局的属于正式员工。烟草局或者是烟草公司作为国家行政单位以及国企,每年各个省份烟草公司会单独出招聘公告。

以云南中烟工业有限责任公司技术中心2019年第二批次高校毕业生招聘为例:

考试包括笔试、面试。按总成绩排序,确定体检人员名单,在指定的体检机构体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。拟录用人员名单在云南中烟官网招聘专栏公示,公示无异议后,预录取。在通过身份、学历、无犯罪记录等审查后,签订就业协议。


扩展资料:

一、烟草局的统一招考是公务员编制。

烟草局属于副部级单位,国家烟草局,成立于1984年,与中国烟草总公司合署办公,对我国烟草行业实行统一领导、垂直管理、专卖专营的管理体制,对全行业人、财、物、产、供、销、内、外、贸进行集中统一管理。

2003年第十届全国人民代表大会第一次会议批准组建商务部,将中华人民共和国国家经济贸易委员会的内贸管理、对外经济协调和重要工业品、原材料进出口计划组织实施、国家计委的农产品进出口计划组织实施、外经贸部的职能整合划入该部,国家烟草专卖局改由国家发改委管理。

2008年,第十一届全国人民代表大会第一次会议决定,国家烟草专卖局划归工业和信息化部管理。

二、正式员工的职责:

1、拟订烟草行业发展战略、规划和政策,调整产业结构,促进行业合理布局。

2、依法实施烟草专卖管理,查处违法、违规案件,依法查禁和关停计划外烟厂,保护合法经营。

3、组织贯彻执行国家财务会计制度,依法对所属企业的国有资产行使出资人权利,经营和管理国有资产,承担保值增值责任,管理监督烟草行业财务资金,组织实施烟草行业内部审计工作。

4、组织烟草行业生产、经营和对外经济技术合作工作,拟订并组织实施烟草专卖品产供销及进出口的年度计划,编制烟草行业固定资产投资规划,审批烟草制品生产企业固定资产投资项目,指导行业安全生产工作,依法处理重大安全事故。

5、提出烟草行业有关经济政策建议,制定烟草专卖品的价格政策,管理烟草专卖品的价格。

6、负责组织实施烟草行业体制改革,指导烟草企业改革,推进卷烟工业企业联合重组,培育具有国际竞争力的大企业,依法审批烟草企业的设立、分立、合并、撤销。

7、负责烟草制品减害降焦工作,制定烟草行业科技发展政策,组织实施技术创新和重大科研项目攻关及科技成果应用推广工作,负责烟草行业技术监督、质量管理工作,组织实施行业标准化工作。

8、对全国烟草行业实行统一领导、垂直管理、专卖专营。

9、管理烟草系统人事、劳动工资工作。

10、承办国务院及工业和信息化部交办的其他事项。

参考资料来源:中国烟草-云南中烟工业有限责任公司技术中心2019年第二批次高校

参考资料来源:百度百科-国家烟草专卖局

回答(2):

烟草局统一招考进入烟草局的属于正式员工。以四川省为例,根据《四川烟草商业系统2018年一线岗位员工招聘公告》:

公示录用

根据报考人员的考试总成绩和体检情况,按岗位确定拟录用人员名单。拟录用名单在中国烟草总公司四川省公司网站(http://sc.tobacco.com.cn)进行公示,公示期限为7天。

公示无异议的办理录用手续,并按规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用。

扩展资料:

根据《四川烟草商业系统2018年一线岗位员工招聘公告》:

一、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位

烟草专卖稽查员和卷烟营销客户经理(具体招聘单位和岗位名额分布见招聘岗位信息表)。

(二)基本条件

1、具有较强的事业心、责任感,以及良好的职业素养和沟通协作能力。

2、遵纪守法,品行端正,行为规范。

3、具有适应履行职责的身体条件。

4、行政事业单位、国有企业等在职人员应聘,须提供单位人事主管部门出具的同意报考手续。

5、符合有关法律规定要求。

(三)年龄要求

男:1983年8月1日及以后出生;女:1988年8月1日及以后出生。

(四)学历要求

各岗位具体学历要求见招聘岗位信息表(不限专业)。

报考人员学历及相关证书须经国家教育行政主管部门认定,海外学历须获得教育部留学服务中心认证。报考人员须在报名前取得资格条件要求的毕业证等相关证书。

(五)岗位其他要求

烟草专卖稽查员、卷烟营销客户经理均为烟草行业一线岗位,需要深入市场,实地开展工作。其中专卖稽查员岗位为执法岗位,工作强度大,工作时间弹性大,请报考人员结合本人实际情况进行填报。

参考资料来源:中国烟草-四川烟草商业系统2018年一线岗位员工招聘公告

回答(3):

烟草局统一招考进入烟草局的当然属于正式员工。烟草局或者是烟草公司作为国家行政单位以及国企,每年各个省份烟草公司会单独出招聘公告,记住每年都会有,招聘人数略有差别。

一、烟草招聘形式有两种方式:

1、烟草社会招聘,主要针对有一定工作经验的人员,在专业技能和工作经验方面要求比较高。

2、校园招聘,校园招聘不要求工作经验,基本上是应届生进入烟草局的唯一渠道,而且总的来说,应届生考进烟草局是最容易的方法。

二、校园招聘基本条件如下:

1、必须是2018届全日制本科以上学历应届毕业生。

2、学历及专业必须与招聘需求一致。

3、品行端正,无违规违纪、违法犯罪等不良记录。

4、身体健康,达到国家公务员考试一般体检要求;体检结果以县级以上医院检查结论(就业单位派员陪同检查)为准。

扩展资料

中国烟草招聘主要岗位包括会计、专卖稽查员、物流综合管理员等,以上岗位都需要符合特定的专业以及至少本科学历,当然也有不限专业仅需专科学历就可报考的岗位,那就是基层烟站烟叶技术员。

目前,全国烟草行业职工总数55万人;设有直属机构58个;地市级局(公司)446个,县级局(营销部)2283个;卷烟工业企业和烟机制造企业105个,烟叶复烤企业56个,其他单位和企业140个。

中国烟草行业实行专卖专营体制以来,在党中央、国务院的正确领导以及地方各级党委政府、各有关部门的大力支持下,充分发挥行业管理体制的优势,不断深化改革,强化专卖执法,推进科技进步,狠抓基础管理,促进了经济效益不断提高。

资料来源中国烟草-浙江省烟草专卖商业系统2018年业务类岗位招聘公告

回答(4):

烟草局统一招考进入烟草局的属于正式员工。烟草局或者烟草公司作为国家行政单位以及国企,每年各个省份烟草公司会单独出招聘公告,招聘人数略有差别。

烟草招聘形式有两种方式,第一种是烟草社会招聘,主要针对有一定工作经验的人员,在专业技能和工作经验方面要求比较高。第二种就是校园招聘,校园招聘不要求工作经验,基本上是应届生进入烟草局的唯一渠道,而且总的来说,应届生考进烟草局是最容易的方法。

校招的招聘要求

1.必须是2018届全日制本科以上学历应届毕业生。

2.学历及专业必须与招聘需求一致。

3.品行端正,无违规违纪、违法犯罪等不良记录。

4.身体健康,达到国家公务员考试一般体检要求;体检结果以县级以上医院检查结论(就业单位派员陪同检查)为准。

扩展资料

正式员工的主要职责

(一)拟订烟草行业发展战略、规划和政策,调整产业结构,促进行业合理布局。

(二)依法实施烟草专卖管理,查处违法、违规案件,依法查禁和关停计划外烟厂,保护合法经营。

(三)组织贯彻执行国家财务会计制度,依法对所属企业的国有资产行使出资人权利,经营和管理国有资产,承担保值增值责任,管理监督烟草行业财务资金,组织实施烟草行业内部审计工作。

(四)组织烟草行业生产、经营和对外经济技术合作工作,拟订并组织实施烟草专卖品产供销及进出口的年度计划,编制烟草行业固定资产投资规划,审批烟草制品生产企业固定资产投资项目,指导行业安全生产工作,依法处理重大安全事故。

(五)提出烟草行业有关经济政策建议,制定烟草专卖品的价格政策,管理烟草专卖品的价格。

(六)负责组织实施烟草行业体制改革,指导烟草企业改革,推进卷烟工业企业联合重组,培育具有国际竞争力的大企业,依法审批烟草企业的设立、分立、合并、撤销。

(七)负责烟草制品减害降焦工作,制定烟草行业科技发展政策,组织实施技术创新和重大科研项目攻关及科技成果应用推广工作,负责烟草行业技术监督、质量管理工作,组织实施行业标准化工作。

(八)对全国烟草行业实行统一领导、垂直管理、专卖专营。

(九)管理烟草系统人事、劳动工资工作。

(十)承办国务院及工业和信息化部交办的其他事项。

参考资料:国家烟草专卖局_百度百科  

回答(5):

烟草局统一招考进入烟草局的属于正式员工。

烟草校招招聘条件(大致如下):

(一)2016、2017年毕业,本科毕业生年龄不超过25岁,硕士、博士可适当放宽年龄;

(二)全国计划统一招生的普通高等院校全日制本科及以上学历(不含网络教育、函授、成人教育、自学考试、电大等),以及经国家教育部认证学历学位且具有本科及以上学历的境外留学生;

(三)所学专业符合本单位所需招聘专业。

(四)品学兼优、身体健康;

(五)毕业证、学位证、报到证三证齐全;

(六)未与其他单位签订过劳动合同。

扩展资料:

烟草局的内设机构:

国家烟草专卖局设8个职能司(室):

办公室(外事司):

拟订并组织实施机关政务管理的制度和工作规范,协调机关政务工作;负责国家局召开会议的计划管理和组织筹备工作;负责督办工作;负责全国人大代表建议和全国政协委员提案办理工作;负责国家局、总公司机关总值班工作;

起草国家局、总公司的重要文件、会议报告及领导讲话;组织、协调行业重大问题调研工作;组织、协调行业电子政务建设;负责编发行业重要信息;负责国家局、总公司新闻、信息发布工作;组织、协调行业履行《烟草控制框架公约》有关工作;

负责国家局、总公司机关公文核稿、收发传递和文件印制工作;指导行业公文处理工作;管理国家局党组、国家局、总公司印章;负责国家局、总公司机关各部门、各单位和行业各直属单位印章管理工作;指导、协调行业档案管理工作;

承担国家局保密委员会的日常工作;负责烟草系统外事管理工作;负责行业信访、稳定和应急管理工作;负责国家局、总公司机关安全、保卫工作;指导行业社会治安综合治理工作。

发展计划司:

拟订并组织实施行业发展战略、发展规划;拟订行业生产布局规划;编制行业投资规划,拟订并组织实施投资年度计划;拟订行业技术装备政策;拟订并组织实施烟草专卖品产供销、进出口的年度计划;拟订烟草专卖品管理名录;

核定全国烟草专卖品生产、经营企业的生产规模;审核烟草系统投资项目和外资投资项目;负责行业投资项目管理和招投标工作;编制烟草专用机械设备分配计划;负责国家局定点扶贫工作;拟订烟草专卖品价格政策,

管理烟草专卖品价格;收集、整理、分析、发布烟草专卖品价格信息。

专卖监督管理司:

监督检查《中华人民共和国烟草专卖法》及有关法规的执行情况,拟订烟草专卖管理监督制度,监督检查烟草专卖品的生产经营活动;

组织、指导并承办违反烟草专卖法律法规案件的查处,查禁、关停计划外烟厂,保护合法经营;会同国家有关部门取缔非法烟厂和烟草专卖品自由交易市场,打击假冒和走私烟草专卖品等违法活动;

拟订烟草专卖许可证、烟草专卖品准运证管理制度,监督检查各类专卖许可证件的核发、使用工作;参与拟订名晾晒烟名录和烟草专卖机械名录;指导专卖行政执法和专卖队伍建设工作。

经济运行司:

承担行业生产、经营的统一调度工作,协调产供销的衔接;负责行业生产、经营的综合分析和预测监控;拟订并组织实施行业经济运行调控政策和方案;参与拟订烟草专卖品产供销年度计划,拟订并组织实施卷烟季度、月度生产进度计划;

负责行业经济运行考核工作;负责行业产品结构调整工作;拟订并组织实施卷烟品牌发展规划,指导行业品牌维护与培育工作,组织开展品牌定向整合;依法实施烟草制品商标管理工作;组织开展中外烟草企业间生产技术合作工作;

承担烟草专卖品卷烟材料供应管理工作;承担烟草专用机械设备转让、租借与报废的管理事项;指导行业企业管理工作;承担行业质量管理工作,负责推行ISO9000系列标准;组织开展行业节能减排工作;指导行业安全生产工作,依法处理重大安全事故;协调行业抗灾救灾工作。

政策法规与体制改革司:

组织起草行业相关法律法规、规章草案和重大政策;审查行业生产经营管理的重要制度、重大经济合同和国家局、总公司机关各部门、各单位拟订的规范性文件;建立和完善专卖管理法规体系和行业管理法规体系;

拟订并组织实施行业体制改革和企业组织结构调整规划和工作方案;指导企业和专业性公司改革工作;承办行业企业设立、分立、合并与撤销工作;

指导建立现代企业制度;调查研究《中华人民共和国烟草专卖法》及《中华人民共和国烟草专卖法实施条例》、国家有关法律法规在行业的执行情况和改革中存在的问题;

监督检查行业依法行政,组织实施行政执法责任制工作;负责行业普法依法治理工作;承担行业法律咨询工作,指导行业行政机关和企业法律顾问工作;

组织推动行业法制建设工作;参与研究和审议行业对外经济技术合作的有关政策和制度;组织开展烟草专卖法规、政策方面的国际交流。

财务管理与监督司(审计司):

研究提出行业有关经济政策建议;拟订并组织实施行业财务管理、资产经营管理、会计核算、审计监督的制度、办法;拟订并组织实施行业国有资产管理规定和国有资产保值增值考核办法、标准;管理监督行业财务资金;

拟订行业税后利润分配政策及方案;编制并组织实施行业年度预算;组织行业所属企业上缴国有资本收益,编报行业国有资本经营预算;负责行业各类财务会计报告的汇总、审核和编报工作;监督检查行业会计信息质量;

参与拟订行业财务会计、审计信息化建设发展规划;负责行业内部审计工作;拟订并组织实施行业内部审计工作规定、办法,拟订行业内部审计发展规划和年度审计项目计划。

科技司:

拟订行业科技发展政策及战略规划、年度计划;参与拟订行业技术装备政策,参与技术引进和技术改造论证工作;组织国内外科技交流与合作;承担国家局、总公司科技领导小组、科学技术委员会、全国烟草标准化技术委员会的日常工作;

负责行业创新体系建设及创新能力考核工作;负责行业科技成果评价、推广、奖励;负责科技信息、科技统计及有关知识产权管理工作;研究提出科技经费预算建议;拟订并组织实施行业科技项目年度计划;组织管理行业重大科技项目;

审核烟草新品种和烟草基因工程事项;负责行业产品质量评价和监督工作;负责行业质量技术监督检验机构建设、审查和认定工作;

负责烟草专卖品、烟用材料和相关产品的质量技术监督及质量市场准入工作;负责行业标准化管理工作;编制并组织实施行业标准制订项目年度计划,管理行业用标准物质和标准样品的制作与发布;组织开展烟草专用仪器计量检定工作。

人事司:

拟订烟草系统人事、劳动工资、思想政治、教育培训工作相关政策和制度;指导烟草系统人事、用工、分配制度改革工作;负责国家局党组管理干部、机关各部门、各单位干部的管理工作;组织、指导、监督检查烟草系统各级领导班子建设工作;

指导烟草系统人事档案管理工作;负责烟草系统机构编制、人才队伍建设工作;审核各级烟草专卖局的设立、分立、合并与撤销;负责烟草系统劳动、工资、保障工作;编制烟草系统教育培训规划,指导烟草系统教育培训工作;

指导烟草系统党的建设、思想政治、企业文化建设工作;负责中国烟草职工思想政治工作研究会的日常工作。

机关党委负责国家局、总公司机关各部门、各单位的党群工作。

参考资料:百度百科-国家烟草专卖局



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