女今年年50周岁，社保交10年，能补交后领养老金吗？私企的要补多少？

办理退休手续有两个法定条件：1.连续缴费满15年；2.达到法定退休年龄。按规定，到达退休年龄后，缴费不满15年的，要一次性缴够后方可办理退休手续。根据你的情况，已到达退休年龄，只需要一次性再缴5年，就可以立即办理退休手续了。不论企业是什么所有制还是以个人身份参保，都是这个政策。当然如果老板愿意一次性补缴中承担企业应该负担的部分（企业承担20%，个人应承担8%），则更好，你应该先同老板协商一下。
但无论老板是否承担，都建议你立即一次性缴5年，以尽快办理完毕退休手续，以免被延长退休年龄！在你办理完毕退休手续后的次月，社保局就会按月将退休金打入你指定的银行账户。

赶紧到社保局去咨询下看能否一次性补缴，能的话赶紧办理。若能办那差不多可以说多出5年的退休金哦。
因为，现在大多数地方已经取消一次性补缴政策了（特殊全体除外：田地征用等人）。会让你继续每个月每个月的交，一直到缴满15年才给你办退休手续。这个还是不要国家推延迟退休年龄政策出台的前提下。就意味着你要到55周岁以后才能拿退休金。而且不会补发你50-55的5年间的退休工资。另外，因为已过退休年龄。即使你还在单位上班，单位不能帮你再办理保险，要你自己以个人名义去参保，全额承担社保费用。若这5年间延迟退休年龄政策出台了，比如纯粹延长退休年龄，不增加缴费年限，比如延长2年，那52退休，那你还是55岁缴满时办理退。又比如缴费年限从15年延长到17年，那你还得多付2年的社保费用才能办退休了

看你是哪一年退休，缴费指数是多少。假如你是今年退休，以前是按省基准数的下限缴纳的15年，那么养老金不会超过1000元的。