提副科级干部需要具备哪些条件?

2024-12-18 03:57:27

推荐回答（5个）

回答（1）：

晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级。

根据党政领导干部选拔任用工作条例，任副科级相关条件：

1、年龄原则上35岁以下；

2、学历大专以上；

3、参加工作三年以上；

4、连续三年年度考核称职（或合格）；

5、符合任职的其它条件（灵活的，是因岗位所需提出的要求）。正常情况下这是硬性要求。

晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：

1．具有大学专科以上文化程度；

2．晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；

3．晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；

4．具有正常履行职责的身体条件；

5．其他应当具备的资格。

扩展资料：

公务员职务晋升

公务员职务晋升是国家公务员任免机关根据工作需要和本人德才条件，按照有关法律规定，将公务员从原来的职位选拔到更高的职位，其职责、权力和待遇以及管辖范围也相应地提高和扩芦模键大。职务晋升有五种类型：

1．考试晋升制，即采用竞争考试的方式，以考试成绩作为晋升依据的制度；

2．功绩晋升制，以公务员工作成绩大小为标准的晋升制度；

3．年资晋升制，以工作年限为晋升标准，任职人员的工作达到一定年限，如无重大过失，即获晋级和提职的制度；

4．学历晋升制，以学历作为主要晋升标准的制度；

5．越级晋升制，指对工作成绩特别突出、贡献卓越、社会影响码银大或能力特别强的公务员，不受学历和资历的限制，及时给予越级晋升的制度。

参考资料：公务员职务晋升（百度百科陪巧）

回答（2）：

提副科级干部需要具备以下条件：

（一）具有大学专科以上文化程度；

（二）晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；

（三）具有正常履行职责拆散的身体条件；

（四）竖御纤其他应当具备的资格。

扩展余仿资料

选拔任用党政领导干部，必须坚持下列原则：

（一）党管干部原则；

（二）五湖四海、任人唯贤原则；

（三）德才兼备、以德为先原则；

（四）注重实绩、群众公认原则；

（五）民主、公开、竞争、择优原则；

（六）民主集中制原则；

（七）依法办事原则。

参考资料：百度百科：《党政领导干部选拔任用工作条例》

百度百科：公务员职务任免与职务升降规定

回答（3）：

1、符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的党政领导干部应当具备的基本条件；

2、符合职位资格神扰条件；

3、在科员岗位上工作满3年，有特殊贡献的可以破格提拔！

4、年龄原则上35岁以下。

5、学历大专以上。

6、连续三年年度考核称职（或合格）

7、符合任职的其它条件（灵活的乱瞎埋，是因岗位所需提出的要求）。

只有让信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部都感到有干头有奔头，引领广大党员干部群众共同为全面深化改革、推进社会主义现代化建设事业贡献智慧和才干，才能最大限度地调动一切积极因素，形成强大的改革合力。

扩展资料：

《公务员职务任免与职务升降规定》

第十八条 公务员晋升职务，在规定任职资格年限内的年度考核结果均为称职以上等次。

晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：

（一）具有大学哗蚂专科以上文化程度；

（二）晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；

（三）晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；

（四）具有正常履行职责的身体条件；

（五）其他应当具备的资格。

参考资料：

百度百科-党政领导干部选拔任用工作条例

百度百科-公务员职务任免与职务升降规定

回答（4）：

提副科级干部需要具备以下条件：

（一）具有大学专科以上文化程度；

（二）晋升乡科级副职领导职务的拆散，应当担任科员级职务三年以上；

（三）具有正常履行职责的身体条件；

（四）其他应当具备的资格。

扩展资料：

《公务员职务任免与职务升降规定》

晋升职务

第十七条公务员晋升职务，余仿应当具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格。

第十八条公务员晋升职务，在规定任职资格年限内的年度考核结果均为称职以上等次。

第十九条晋升县处级以上领导职务的公务员，应当具备《党政领竖御纤导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定的资格。

晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：

（一）具有大学专科以上文化程度；

（二）晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；

（三）晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；

（四）具有正常履行职责的身体条件；

（五）其他应当具备的资格。

参考资料：百度百科-公务员职务任免与职务升降规定

回答（5）：

任副科级相关条件：

1、年龄原则上35岁以下；

2、学历大专以上；

3、参加工作三年以上；

4、连续三年年度考核称职（或合格）；

5、符合任职的其它条件（灵活的，是因岗位所需提出的要求）。正常情况下这是硬性要求。

扩展资料：

公务员及事业单位行政序列之一。在事业单位中为八级职员，属领导序列之中的最低层次，其上有正科级、副处级、正处级、副厅局级、正厅局级等。副主任科员也是副科级。一般为科级单位的副职所具有的级别。

乡科级副职（十级干部）

包括各乡、镇、办事处党委副书记、党委委员、副乡长、副镇长、办事处副主任、祥桐以及镇级人大副主任等，还有处级下属冲雀，如县公安副局长等。

各地市（设区）党委、人大、政府、政协的下属单位所属科室副职，各县市党委、人大、政府、政协的下属单位副职，各乡镇党委，政府副职，国有正科级企业的副职。

一般情况下，干部的职务和散宴早级别是相对应的，比如某县的正县长就是县处级。但也有例外，某县正县长的职务是县长，但他可能是副市级。

总之，干部的级别和职务是两个不同的概念。就好象职务和职称是两回事儿一个道理。

参考资料：百度百科---中国干部级别

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