可以，法定假吗，我就写过，
当然可以 写个请假条，最好找个恰当的理由，毕竟还要在这个公司做，公司没理由不让休息的，这是我们的权力，
楼主的问题都是可以协商的问题，但是毕竟职工还算是弱势群体，所以一定得协调。
