事业单位养老保险基数怎么算

(一)单位缴费基数，为本单位参加机关事业单位养老保险工作人员的个人缴费工资基数之和。

(二)个人缴费基数，按规定的统筹工资项目核定，是职工上年度月平均工资。

(三)机关单位(含参公单位)工作人员的个人缴费工资基数，包括本人上年度月工资收入中的以下项目：

①基本工资;

②国家统一的津贴补贴;

③规范后的津贴补贴;

④年终一次性奖金。

(四)事业单位工作人员的个人缴费工资基数，包括本人上年度月工资收入中的以下项目：

①基本工资;

②国家统一的津贴补贴;

③绩效工资。

扩展资料

社保缴纳基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

参考资料来源：百度百科—社保缴纳基数

参考资料来源：龙游县人力资源和社会保障局 —关于申报2018年度机关事业单位养老保险和职业年金缴费工资的通知

计算公式如下：1、职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%；企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；2、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。

如果你们目前参加的是企业社保，还没有转到机关事业单位社保机构的话，缴费基数就是你上一年的月均工资（工资总额除以12个月）

如果你问的是机关事业单位养老金并轨后的计算口径，事业单位养老保险及职业年金的缴费工资为上一年度部分项目的月均工资，包括基本工资、规范的津贴补贴、工改保留补贴及其他合法合规的收入。具体的构成项目还请你咨询你的上级主管单位或机关事业单位社保中心。