一般来说，和单位正式签订劳动合同的叫“正式工”。还有一部分和第三方劳务派遣公司签订合同的，那就叫“派遣工”或者“非正式工”了，有时我们也叫它“合同工”，但严格来说却是不准确的，因为不管是哪类员工，都需要签订合同，都是“合同工”。判断一个员工是否为国企的正式员工?最根本的标志就是看，员工的劳动合同中，甲方是否为国企本身。只要是和国企直接签订劳动合同，就为国企在编的正式工啦。但也有一些国企还是保留编制，尤其是一些年代较为久远的老牌国企。