劳务派遣公司的业务流程及费用？

你好！劳务派遣公司实际上就好比一个中介，需要找工作的人找到劳务派遣公司，再由他把这个人介绍给用人单位。劳务派遣公司和这个人签订劳务合同。劳务派遣公司和用人单位签订的合同。但这个人和用人单位没有劳务关 系只是，有偿支付关系而已。。就好比说，你加入了一个团队，这个团队又把你介绍给另外一个团队去工作。
关于收费表示有两种1、用人单位直接支付工资给员工，社保及管理费支付给派遣公司；
2、用人单位将工资、社保及管理费全部支付给派遣公司
现在也出台了，一些法律。劳务派遣公司不得克扣我这的工资等等，如果你想了解更多这方面的法律只是你可以百度一下。谢谢

核心回答：现在的企业都喜欢用劳务派遣工，是因为能够降底管理成本。业务流程和费用就要看找的劳务派遣公司了解了，如找：瑞方人力

详细说明：

直接到劳务派遣公司了解

在网上或电话说得再好也没有用，自己看到的才是真实的。所以企业可以直接到劳务派遣公司那里坐一坐，了解一下公司的营运情况，了解清楚后，再合作也不迟。只要不选错合作伙伴就行了。

看劳务派遣公司的实力

劳务派遣公司的实力，是企业选择与那家合作的一个参考条件之一，企业通过详细的观察备选劳务派遣公司的一切。实力、声誉、规模、行业经验等。

劳务派遣公司的行业经验

企业要选择与一家有丰富行业经验的劳务派遣公司合作。一般来说成立得越久，经营越久的劳务派遣公司它们的行业经验就越是丰富。好是企业与外包供应商合作时，先让他们出个外包方案先，众多可以先作参考。

劳务派遣公司擅长什么

每家劳务派遣公司它们擅长的领域与业务都是不一样的，所以我们就需要根据企业需要外包出去的业务来选择公司。比如企业想把人事部门所有工作都外包出去的，那么你应该选择一家与企业对称的劳务派遣公司，至于外包公司的规模，与企业规模并不多就可以了。