对于有些人会被别的公司挖走主要是因为每个人的追求不一样,被挖走的人可能决定他在另外一个公司可以发挥更大的作用,找到自己真正的意义,更加有利于实现人生价值,以及或者对方允诺了更高的待遇以及薪资水平。
对于被挖走的人以后面对以前的老板和朋友,因为被挖走的人有他自己的追求,就算见面也不会有什么愧疚的,被挖走的人可能还要感谢以前的老板给了他成长的机会。对于朋友,真正的朋友并不会因为改变了公司就怪罪,当遇到的时候,和正常的交流并不会有什么特别的地方,毕竟尊重每一个人的选择。
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对于这种被挖走的人,我们要尊重他们的个人追求和他们的个人选择,毕竟选择和追求都是别人的权利。其次,真正的朋友之间,在朋友换了工作后,我们也不应该冷嘲热讽,应该表示一定的祝贺,毕竟找到了更好的工作。
被挖走的人也要综合考虑,尽量不要和原来的老板和同事对关系闹僵,尽量保持谦虚。对待朋友也和平常一样,不要表现太大的波动,以免引起朋友之间误会的产生。
尊重被挖走的人的选择,因为那是他自己的选择,也是他的权力。
当一个人面临选择时,总想往上走,如果是我,我的朋友面临更好的选择,我会鼓励他积极选择,而不是以朋友或其他的名义留住他的
鱼不过塘是不会肥的!做老板的如果这也不理解,那他是怎么当上老板的呢?
因为别人欣赏他的才能。有什么不敢面对的,人往高处走,又没有做错什么。很多人巴不得被高薪挖走。
申请辞职,做好交接工作没有什么不好面对以前老板