电话销售是属於一种专业和要个人素质要求较高的行业,在长期随机找人投入其中,和专业培训不足的情况下,市场环境被搞得为大众所厌之,再加上长期的电话诈骗案件不断增加,这方面的营商环境恶化,让从事者更困难丛丛不好招人,因为他们赚不到钱,只要改善营商条件和找对的人,问题就不大了。
很多人都托过电话销售的电话,接了之後还要等行销人员接听,要是自己在做事情就不要打给客人才对,让客人接了电话还要等,未开始已经注定失败的做法。有些从业人员在和客人说没几句就骂对方的,有时还会放狠话、粗话的,这是做生意的态度吗。类似的情况多不胜数,市场能会好吗。这样的情况每天都在发生,而且大多数都是这样的情况,谁想在这样的其境工作呢,客人的不满不是计对个别的电话行销员,因为不知道他是谁,但对这些背後的公和这种销售手法能认同吗。
难招是什么意思?是招了流失率高,还是招不到?
可以找渠道招聘,或者改一下公司的销售制度来缓解招聘压力,不要把问题只放在招聘这一个点上。
很简单,有了某卫士,电话一打就知道骚扰或销售·······你说咋办?