一般职位男女都是平等对待的,不存在谁占优势这个说法,肯定是看最后的分数再决定录取人数。除非这个职位有明确的说明比如说建议男性报考,这种情况下,女生也是可以报考的,但是在实际录取过程中用人单位是会向男性倾斜的。
这个纯属侃大山,没有参加过公务员考试的人瞎说的。公务员招录的岗位是分了性别的,男生和男生竞争,女生和女生竞争,评判的标准都是一样,最多男生进去之后没有那么紧张而已。