单位所交的费用集中放在一起成立基金,出事后当个人费用用完时,可以按比例从从基金中提取。单位肯定交的只不过不显示而已。
放心吧楼主!如果你单位合同上明确规定公司给员工缴纳保险的话,他们不会不给你交的,五险是法律明文规定的。你可以去社保机构查询下你账户的余额就知道了。
还有就是你既然知道了你自己缴纳的部分,就可以根据缴纳的百分比算出公司应该给你缴纳的钱数,可以参考下。
五险:
医疗:个人缴纳2%、公司缴纳9%
养老:个人缴纳8%、公司缴纳21%
失业:个人缴纳1%、公司缴纳2%
工伤和生育这两个保险全部由公司来缴纳,个人不缴纳。
单位缴纳的部分与你无关,已进入社会统筹。单位和个人分别占缴纳基数的32%和11%。