医院的讲师与教授那个职务高？？？

医院的讲师与教授哪个职务高？
1、级别不同：主任医师、副主任医师是技术职称，在医院里的医生可以分为这几类职称，从小到大排列是：住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师。
2、年限不同：注册成为医师满4年，可以考主治，获得职称满5年，有晋升副主任医师的资格，一般是评，要论文、课题等等，副主任医师满5年，有晋升主任医师的资格。
3、晋升不同：有资格晋升不代表一定能晋升，而且，晋升了不一定有相应待遇，有高职低聘一说。每个医院晋升的条件不一，都是积分，然后由职称委员会评的。
主任医师如果所在医学院附属的医院的教学职称一般是教授。它的行政级别和副市厅级相当；副主任医师，如果所在医学院附属医院的教学职称一般是副教授，又分为了5、6、7级副教授；
行政级别应当和副县级相当。医生所在医学院附属一般会有助教的教学职称，而助教又分为了十一、十二级别。
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我们国家这种医生的等级制度最开始还是来自于前苏联。因为要保护医生的编制化，所以医生们都需要有一个职称来显示自己的级别，这样国家好给各个职称的医生发工资。而评级的因素包括工龄、学历和论文的质量等等。
一般很多医生在大学授课，学校也可以在技术职称的同时还聘他为大学教授、副教授、讲师、助教，也就是高级职称、副高级职称、中级职称、初级职称，与正主任医师、副主任医师、主治医师、医师相对应，在护理上就是主任护师、副主任护师、主管护师、护师。

医院里面不是以讲师和教授来算职称高低的，医院的职称是实习医生、住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师来评定的。而讲师、副教授、教授是这个医师在教学上的评定，一般是在学校（医学院）中评定的。

一、性质不同
1、讲师：讲师是高等学校中职别次于副教授的教师。
2、教授：是大学中教师职称的最高级别。
二、讲课对象不同
1、讲师：讲师是大学中规定需要聘用的人员，但是在中学和小学中没有。
2、教授：教授的工作是在大学里针对他们所擅长的领域开课、或授与学生专业训练。
三、职业能力不同
1、讲师：讲师的要求是大学专科毕业以上，担任助理讲师职务四年以上，能担任培训教员工作，胜任一门或一门以上课程的讲授和全部教学工作，质量较高，教学效果好。
2、教授：教授教授除了在自己擅长的领域开课外，也必须深耕自己专精的学科，以发表论文的方式来获得商业上的合作机会。
说到最令老师头疼的一个问题，职称一定是其中一个，大家见到比较多的是中小学老师抱怨职称难评，尤其是高级职称，因为名额很少，其实，大学里虽然高级职称名额多，但各类职称比例同样是有限制的，所以竞争同样激烈或者说惨烈！

大学老师身上会有三个常见头衔，比如说，博士、教授和博导，这是三个不同体系，博士是学历，代表着学历的最高水平，教授是职称，代表着职称的最高水平，博导，是研究生导师，代表着研究生导师的最高水平。优青杰青长江院士都是帽子，不在这三个系列。


大学讲师

大学老师的职称主要有助教、讲师、副教授和教授，不过，现在助教基本上没了，因为高校招的都是博士，博士进普通高校都直接就是讲师了，如果进的是好一些的学校，一般是助理教授，和国外学习的，看起来很厉害，不过从一定意义上还不如讲师，因为讲师是正式编制，而助理教授是临时的，非升即走，五年内成果不达标或者说竞争不过别人，直接走人，当然助理教授的待遇还是不错的，比讲师要强。

最高是一级专家，挂号费也最贵。第二是二级专家，接着是三级专家，四级专家，教授，副教授，主治医师，级别及挂号费递减。。下面的回答是错 误的还好意思求采纳，不相信去华西医院了（华西医科大学）解一下就知了，自已不懂还来误导别人这叫缺德……。讲师都不坐门诊就想一想他们的地位了也就是职务排在哪里了吧，你说的是医院里的讲师，医院里有 么教授副教授之类的职称一般是医学院的附属院才有这些各个职称级别，你说的这个医院可能是医学院之类的附属医院之类的吧，有些讲师甚至是一些大学毕业后也能干的事情……

公立医院属于事业单位，在事业单位里，既有专业技术职称，也有行政职务。而主任和主任医师就属于这两类，也是大家容易混淆的两类。医生从专业职称上来说，可以分为医师、主治医师、副主任医师、主任医师。医院的人员除了医、护、药、技，还有为临床服务的后勤和管理人员。

主任是医院科室的行政职务，比如口腔科主任、大内科主任、大外科主任等，它是带有行政职务的，主要是管理科室行政事务。在医院，主任一般属于中层干部，在这些科室当中大内科、大外科主任更为重要。

主任医师和主任也有联系。一般来说，科室主任是要竞争上岗的，而竞争上岗的条件，有一条就是相应的专业技术职称任职年限。在三甲医院中，能够当上科室主任一般都具有主任医师职称。

主任相对主任医师，除了日常的查房、看门诊，还需要拿出一部分精力来管理科室。因此，主任除了享受基本工资和绩效工资以外，一般还会有中层干部管理津贴。当然，这个津贴每个医院都不一样。而主任医师，主要是在业务上指导下级医师做好医疗服务，享受相应的基本工资和绩效工资。

大家可能很奇怪，为什么有些患者在医院会称医生为教授。医院的主任医师和教授到底有什么区别？

其实就如前文所说，主任医师是专业技术职称，教授也是专业技术职称。在高校，专业技术职称一般分为四类，助教、讲师、副教授、教授。教授又分为四级，一级教授（一般是院士级别，很难评上）、二级教授、三级教授、四级教授。

为什么在医院有些医生也会被称为教授呢？

我们知道，很多医院除了有卫生属性，还同时兼并有教学属性。这些医院往往是高校医学院的附属医院，例如华中科技大学同济医学院附属同济医院。医学是一个具有实践性的学科。因此，一流的高校一般都会拥有自己的附属医院。

所以说，附属医院的医生，除了治病救人，同时还兼任高校医学院的教学任务，这就是为什么很多大牛医生介绍时，后面会说明是哪所高校的教授、硕士生导师、博士生导师。

总的来说，只有教学医院，才会同时出现主任医师和教授这两种职称，普通医院的医生最多也只能评上主任医师。

行政主任和主任医师，我一般会选择主任医师，虽然主任一般也取得了主任医师的职称，但是医学是一门实践性比较强的学科，主任往往要把精力分给行政事务，而主任医师一般是专心看病和做好研究，从专业的连续性来看，我会选择主任医师。

主任医师和教授，我仍然会选择主任医师，道理其实和上面一样。教授需要从事大量的教学工作，培养研究生，做好课题研究，而主任医师更多的是面向临床，获取更多的临床案例，对临床处置方面来说，更好一些。当然，现实是教学医院的教授，一般都是主任医师，所以选择就比较容易了。

总而言之，如何选择一个好医生，除了看这位医生的职称、职务，更重要的是这位医生的口碑，金杯银杯不如群众的口碑，口碑从何而来？一是有医院的熟人，二是从网上正规途径获取信息。

医生的评定往往比较特殊，有的时候分为临床体系和教学体系两个体系，只有医科大学附属医院或与医科大学有教学合作关系的医院才拥有评定教授的资格。

一般医院，不涉及教学职称的区别
如果不是某医科大学的附属医院，那么医生晋级通常有4个阶段，那就是住院医师，主治医师，副主任医师和主任医师。一般每间隔5年有资格参与考试，参与评定。

而当晋级到副主任或者是主任医师的时候，也仅仅是业务上的职称，并不代表着在科室的行政职称，这是很多患者容易搞混的地方。所以有的时候患者很困惑，在科室护士称呼某一些大夫都是某某主任、某某主任，就以为是科里有很多的主任，其实往往科里的大主任只有一个。怎么区别很简单，在科里可以看到科室建设的介绍，有科室主任那一栏。

涉及教学医院的职称评定
而在某些医科大学的附属医院职称评定就相对来讲比较复杂和更加难一些，因为毕竟要评定为教授是很难的。在教学医院普通的临床体系的晋级职称和教授的评定往往不是并行的，所以会出现一些特情况比如在教学医院的某一位医生，他（或她）已经晋级完主任医师，但是仍然是副教授，甚至有可能这位医生还没有获得教授职称。

至于主任或者教授哪儿个更好？
其实这个问题是非常难回答的，有的时候一个人的职称并不代表着他的能力。如果是要进行一些比较大型手术的选择，那么建议还是要详细的了解一下某一位医生的能力和他的口碑，而并不是他的职称。另外如果是某些内科疑难杂症的诊断和治疗也需要尽量了解这位医生的能力和口碑，这些在网上很多时候都可以查得到。

另外如果是在当地医院进行治疗选择的话，告诉大家一个小窍门：如果您想找一个好的医生给自己做手术，最好寻访到手术室的护士或麻醉师，他们最了解哪一位医生手术做得好；如果您想找一位好的医生，给自己调理内科疾病，也是一样的道理，最好能找到您要去医院的内部人员，他们的建议往往最靠谱，往往和职称并没有太大的关系。