遇到工作瓶颈怎么办，该如何走出瓶颈期？

2024-11-06 20:26:02

推荐回答（5个）

回答（1）：

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因为现在短视频的崛起，任何企业，任何工作室或者个人都需要制作剪辑大量的短视频来包装品牌，发抖音，发朋友圈，发淘宝等自媒体渠道做展示。因为每天都要更新并发布新内容，所以剪辑师根本招不够，，供需失衡就造成了剪辑师高薪水。

而且剪辑这个技术并不需要高超的电脑技术，也不需要美术音乐造诣，基本都是固定套路，要什么风格的片要什么节奏，经过三四个月的培训都可以轻松掌握。但凡有点电脑基础会用鼠标拖拽，会点击图标，会保存除非自己不想学，没有学不会的。但是要学好学精，就一定要找专业负责的培训机构了，推荐这个领域的老大：王氏教育。

在“短视频剪辑/短视频运营/视频特效”处理这块，【王氏教育】是国内的老大，每个城市都是总部直营校区。跟很多其它同类型大机构不一样的是：王氏教育每个校区都是实体面授，老师是手把手教，而且有专门的班主任从早盯到晚，爆肝式的学习模式，提升会很快，特别适合0基础的学生。王氏教育全国直营校区面授课程试听【复制后面链接在浏览器也可打开】： www.huixueba.com.cn/school/yingshi?type=2&zdhhr-11y17r-1762117502214893868

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回答（2）：

你遇到难题解决不了，但是行业里面肯定有一些牛人也遇到过类似的情况，而且人家成功突破瓶颈的，所以，你只需要找到他们，向他们取经就可以了。

回答（3）：

可以请教身边的同事帮助自己分析原因，当局者迷旁观者清，也可请教领导帮助自己，能尽快找出工作的不足

回答（4）：

处于这种状况不要急躁，不要莽闯，要沉住气，冷静下来，换位思考，总会有解决办法出现，顺其自然会柳暗花明

回答（5）：

1.工作一段时后难免进入瓶颈期，转换了角度也许就有了新的出路，正所谓学会“转身”。
2.工作关系是协作合作而非单打独斗的，找同事谈谈心、也是找到办法的途径，谓之会“沟通”。
3.不断提升自我，让自已有进取动力，谓之“进取”。
4.难过时想最初时的理想，谓之“初心”。