1、面试时最好看一 下公司的有效证件,以确保其是正规公司。应当和对方签定一 个协议,明确各自的利益和义务,比如工作时间 、加班、 报酬、 等都做一 番约定,把可能遇到的问题想清楚,想全。虽然法律规定口头合同也可以,但是最好还是订立书面合同,以后发生纠纷,才可以此据理力争,维护自己的权益。2、非全日制用工不的约定试用期。3、最长劳动报酬结算周期为15天,不可以按月结算。4、工作时受伤需要按工伤处理,单位不可逃避责任。 采纳给个好评吧亲~
让你交钱一般都是假的
你好