特岗教师和教师招聘考试的内容相同吗？

特岗教师与教师招聘考试内容不一样，考察内容侧重点不同
具体的考试内容还要看你报考哪里的特岗教师
特岗教师考试题目比较统一、固定，相对简单一些。笔试的主要内容为学科知识、教育理论、教育法规、中小学教师职业道德规范等。
普岗教师招聘考试内容一般为教育理论、教育法规、中小学教师职业道德规范等，有些考试会考学科知识，有的还会涉及到公共基础知识。难度会比较大，出题的范围更广一些。
具体的需要参考所报考地区的教师招聘简章。

特岗教师与教师招聘考试内容不一样，考察内容侧重点不同 具体的考试内容还要看你报考哪里的特岗教师 特岗教师考试题目比较统一、固定,相对简单一些。笔试的主要内容为学科知识、教育理论、教育法规、中小学教师职业道德规范等。 普岗教师招聘考试内容一般为教育理论、教育法规、中小学教师职业道德规范等。

考试内容：招教考试笔试内容由各地或招聘单位确定，不同地区招教考试内容不同，具体需仔细阅读招教公告。特岗教师招聘考试的笔试内容全省统一。

甘肃教师招聘考试知识点一般涵盖教育学、理学或教育心理学、教育法律法规、职业道德、教育写作、公共基础知识、专业基础知识、说课、答辩、教案等，具体情况各地不同。根据义务教育管理体制，各县区教师招聘考试由本县区负责，市直学校教师招聘考试由市教育局负责，各地考试时间没有统一规定，由各地根据本地教师队伍状况、编制状况等确定，考试时间也由当地自行确定。备考可以参考当地历年考试情况，如2017年兰州事业单位教师岗笔试内容是《综合基础知识》，2017年定西事业单位教师岗笔试内容为教育学、教育心理学、计算机应用等知识,2017年天水事业单位教育岗笔试内容为《职业能力倾向测验》《教育理论基础知识》（各150分），2017年白银市教育系统教师招聘幼儿园、中小学、特殊教育、音体美教师岗位笔试科目为《教育综合知识》，内容包括：教育学、心理学、教育法规、新课程理论和教师道德修养等相关知识；中职教师岗位笔试科目为《公共基础知识》（内容包括：政治、经济、法律、时事、文史等相关知识,考试时间为120分钟，分值为100分）。

甘肃特岗教师笔试全省统一，以闭卷方式进行，考试内容为公共基础知识测试和专业基础知识测试两部分，各占100分，总分200分。

公共基础测试内容主要包括时事、政治、法律、经济、管理、科技、人文和计算机应用等方面的相关基础知识。

专业基础知识测试按文科类、理科类、音体美类、小学学前教育类分别命题考试。其中，文科类测试内容为中学语文、历史、地理;理科类测试内容为中学数学、物理、化学;音体美类测试内容为相关专业知识;小学学前教育类测试内容为学前教育理论相关专业主要内容包括：职业道德与基本素养、教育知识与应用、保教知识与能力。

编制待遇：甘肃招教考试的公告中一般都有关于考上后的编制待遇描述，比如聘用制合同制等，对试用期有明确的时间规定。

特岗教师三年服务期内没有编制，工资发放分为国家拨款部分和县财政补助部分，保险公积金由当地县财政负责解决。三年服务期满后，岗位考核不合格或不愿留在志愿服务地学校工作的特岗教师，由其自主择业。

潍坊教师招聘考试网页链接

考试内容不同：

特岗教师考试出题比较统一、相对固定，而教师招聘考试各地市、区、县的考试形式不统一，出题范围和内容也比较灵活。

教师招聘考试内容一般包括教育学、教育心理学、法律法规和专业知识，有些教师招聘还会考察公共基础。特岗教师考察包括：教育学、教育心理学、法律法规、教师职业能力。相对而言，教师招聘考试内容要比特岗教师更深一些，但是特岗教师考试范围广度更大，但是难度不高，并且不考察学科专业知识。从就业地点而言，教师招聘的岗位一般是在市内，而特岗教师一般是在市下面的地级市或者县城。