先观察情况，如果没有加班费还把加班当成理所当然的话那么我就会跳反，领导同事一起抗议集体闹事辞职。
我会选择不去加班，因为这已经是下班时间了，也不是我份内应该做的事情，我也需要休息，辛苦了一天，我会跟领导说明情况。
在无法解决的情况下，可以通过法律的手段，维护我们的合法权益。其次可以通过私底下协商，减少事情的严重性。
如果加班没有加班费的话，我会选择举报这个老板，因为加班的话，根据法律规定是需要有加班费的，并且时常越长，加盟费越高，他如果不给钱，那就相当于侵害劳动权利。
我会选择去用法律的手段维护自己的合法权益，就是去劳动局把这个单位告上法庭，讨回自己的一个合理的公道，这样才是最正确的方法。
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