清明节放假三天：4月3日至5日
法定节假日安排加班的，应当按照日工资标准的300%支付，公休假日安排职工加班的，应当按照日工资标准的200%支付。
国庆期间的加班工资，应在次月企业发薪时发到职工手中。有关人士建议，企业应合理安排加班，保证职工节假日休息。对必要的加班，企业必须备足加班工资，保证职工节后拿到加班工资。对企业随意延长工作时间，不发放或不足额发放职工加班工资的，职工可以向劳动监察部门投诉
参考资料：《全国年节及纪念日度假办法》。
国务院办公厅明文规定，2010年清明放假公休三天（4月3日至5日），如加班则需支付员工三倍工资
4月3日至5日放假3天。法律上规定，法定休假日安排劳动者工作的，除支付劳动者当日正常工作时间工资外，另支付不低于劳动者本人日或者小时正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。
经批准，现将2010年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
一、元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。
二、春节：2月13日至19日放假调休，共7天。2月20日（星期六）、21日（星期日）上班。
三、清明节：4月3日至5日放假公休，共3天。
四、劳动节：5月1日至3日放假公休，共3天。
五、端午节：6月14日至16日放假调休，共3天。6月12日（星期六）、13日（星期日）上班。
六、中秋节：9月22日至24日放假调休，共3天。9月19日（星期日）、25日（星期六）上班。
七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月26日（星期日）、10月9日（星期六）上班。
前几天看了一则报道
今年清明节放假是4月3日到4月5日
3天
但是具体由单位安排
反正假期是3天