在一个厂上班十三年了，今年刚刚六十岁，厂里说达到退休年龄了，马上辞退我不赔钱怎么办？

2024-11-16 13:05:59

推荐回答（5个）

回答（1）：

你的问题太含糊。赔什么钱？为什么要赔你钱？60岁是国家法定的退休日子。即使不辞退你，你也应该退休了呀。干嘛还要用你呢？与你干了13年没有关系，干多少年到60岁也应该退休啊。如果还有其他问题的情况下，静下心来和厂方沟通商量一下。解决不了可以走诉讼程序，来解决你的诉求。

回答（2）：

你在一个厂上班十三年，厂里说达到退休年龄那让他给你退休好了。当初进厂有没有签合同？这些年厂里给没给你交养老保险？如果没有你可去劳动仲裁部门反映情况，即使不给退休人员待遇，这么多年他也要给一些钱做为补偿。

回答（3）：

如果是正规企业，应给职工办理退休手续，然后退休，这种情况可找当地劳动仲裁部门申诉，给予解决工作问题。

回答（4）：

这种情况你要去劳动局咨询一下，要不去社保局咨询也可以。这个我真不太懂。好像那时候我问了。到了退休年龄，公司辞退你是没有赔偿的。

回答（5）：

如果您不存在重大过失，
单位是不能强行辞退您的。
没有拿到正式辞退文件不要脱岗，
免得单位以旷工名义开除您。
需要维权可以找劳动仲裁部门。